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实习协议书

甲方：

地址：联系人：

联系电话：传真：

乙方：

地址：联系人：

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甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。

一、双方资质认定：

1、甲方是经当地教育行政部门批准，具有合法办学资质的学校。

2、乙方是依照《中华人民共和国公司法》，在当地工商行政管理机关注册的企业法人。

3、甲乙双方均应提供相应证件（复印件）作为本协议的附件(附件一)。

二、实习生要求：

1、完成在校期间必须修完的所有专业及非专业课程，成绩合格。

2、在校期间无不良表现和犯罪记录。

三、协议期限：

本协议从201年月日至年月日止。

四、甲方的权利和义务：

1、甲方所输送的实习生是本校所属的符合实习生身份的全日制大专以上（含大专）学历教育的学生。

2、甲方配合乙方安排实习生在实习前到乙方指定的医院体检。

3、甲方向乙方提供实习生实习，并附上推荐表（盖有学校公章、贴有照片）、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件（户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章）。

4、实习生从体检、报到到实习结束的整个过程中，甲方至少指定一名教师全权负责学生的各项管理并配合乙方直至学生实习期结束。

5、如遇有实习期内考核不合格的实习生被退回，乙方需向甲方提供具体考核不合格原因。

6、因为工作的原因在工作地点发生与工作相关的人身伤害事故时，乙方须第一时间打电话通知甲方，并根据相关法律规定、结合当地有关规定积极处理事故及事故后的安排，甲方协助乙方妥善处理，并由保险公司根据保险条款进行相应的赔付。

五、乙方的权利和义务：

1、乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识测试，最终择优录取，确定正式实习的人员。

2、乙方将为甲方输送的实习生提供安全培训，并保证实习生工作环境的安全。

3、实习生的实习津贴由乙方根据国家相关规定拟定，实习津贴为：，同时提供住宿。实习生的工作时间为每周天，每天8小时，因生产需要延长工作时间的，参照国家劳动法有关节假日工资的规定支付加班津贴。如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方按月按时发放实习生津贴。

4、实习生在实习期间擅离职守，有重大违法违纪行为，或被证明不能完成工作任务的时，乙方及时通知甲方处理，并中止该实习生的实习工作。

5、实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请给甲、乙双方，经甲、乙双方批准后方可离职。

6、在实习期结束前一个月内，乙方负责为实习生进行实习期绩效考评，并根据工作需要将合格者按照法定程序聘用为乙方正式员工。

六、争议的解决：

因一方违反或终止本协议而引起的损失及损害赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交本协议有管辖权的法院诉讼解决。

七、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。

甲方：江苏海事职业技术学院乙方：

（盖章）（盖章）

甲方代表签字：乙方代表签字：

时间：年月日时间：年月日

附学生名单：