(应急)三甲医院行政管理制度职责流程汇编.docxVIP

医院应急

规章制度职责流程汇编

目录

TOC\o1-1\h\u14205突发公共卫生事件应急管理制度 2

15002突发事件监测报告制度 5

27092医院突发事件应急报告制度 6

25957卫生应急办公室工作制度 7

32290医院应急信息报告和信息发布工作制度 11

23564应急队伍管理制度 14

10909应急责任追究制度 16

9198应急物资设备管理制度 17

28448医院应急工作领导小组职责 19

30092应急安全保卫组职责 20

16880应急管理办公室职责 21

14008应急后勤保障组职责 22

8118应急救援小组职责 23

20268应急心理干预组职责 24

43应急信息宣传组职责 25

29435应急医疗救治专家组职责 26

32077应急专业救治组职责 27

6530群体性不明原因基本应急处置流程 28

10518生物恐怖事件卫生应急处置流程图 29

19634突发传染病疫情应急处理流程 30

11785突发公共事件紧急医学救援工作流程图 31

7155突发公共事件信息报送程序 32

30998医疗机构应对突发公共事件医疗救援流程 33

5881中毒事故卫生应急处置流程图 34

24478重大活动卫生保障工作流程图 35

6194自然灾害卫生应急工作流程图 36

突发公共卫生事件应急管理制度

为加强突发公共卫生事件管理工作，提供及时、科学的防治决策信息，有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件的危害，保障公众身体健康与生命安全，现根

据《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规的规定，制定本制度。

一、突发事件应急处理各部门要遵循预防为主、常备不懈的方针。贯彻分级负责、反应及时、措施果断的应急工作原则，建立应急管理网络，并行使相应的权力和职责，各级有关科室和相关人员应通力合作，保证各项应急工作的顺利执行。加强法

制观念，依法应对突发事件。一旦突发事件发生，立即启动应急系统。

二、医院各有关部门应首先保证突发事件应急处理所需的、合格的通讯设备、医疗救护设备、救治药品、医疗器械、防护物品等物资的调配和储备，做好后勤保障

工作。服从卫生主管部门突发事件应急处理指挥部的统一指挥。

三、医务科在院长的领导下要组织相关科室，建立流行病学调查队伍，院感科负责开展现场流行病学调查与处理，搜索密切接触者、追踪传染源，必要时进行隔离观

察；进行疫点消毒及其技术指导。

四、按照法律要求实行首诊医生负责制，发现疑似的突发公共卫生事件疫情时，应立即用电话通知医院公共卫生科，疫情管理人员要立即报告院长，同时向市疾病预防控制中心进行报告。任何单位和个人不得隐瞒、缓报、谎报或授意他人隐

瞒、缓报、谎报。

五、医院对因突发事件致病的人员提供医疗救护和现场救援，对就诊病人进行接诊治疗，并书写详细、完整的病历记录；对需要转送的病人，应当按照规定将病人及其病历记录的复印件转送至接诊的或者指定的医疗机构。有权要求在突发事件中需要接受隔离治疗、医学观察的病人、疑似病人和传染病病人密切接触者在采取医学措施时予以配合。拒绝配合的，报公安机关依法协助强制执行，并配合卫生行政主管部

门进入突发事件现场进行调查、采样、技术分析和检验，不得以任何理由予以拒绝。

六、对传染病要按《传染病防治法》等相关的法律法律要求，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，切断传播途径，防止扩散。严格执行各项消毒隔离、医院感染控制等各项制度和措施，做好人员防护，防止交叉感染和院内感染的发生，做好污物、污水的无害化处理。

七、医院承担责任范围内突发公共卫生事件和传染病疫情监测信息报告任务，建立突发公共卫生事件疫情信息监测报告制度并定期对医生和实习生进行有关突发公共卫生事件和传染病疫情监测信息报告工作的培训。医院总值班在接到突发事件信息

后应按相就流程逐一上报和通知相关科室迅速处置。

八、发现人畜共患传染病时，疾病预防控制机构和农、林部门应当互相通报疫

情。

九、发现瞒报、缓报、谎报或授意他人不报告突发性公共卫生事件或传染病疫情的，拒绝接诊病人的，拒不服从突发事件应急处理指挥部调度的对其主要领导、主管人员和直接责任人给予行政处分，造成疫情播散或事态恶化等严重后果的，由司法机

关追究其刑事责任。

突发事件监测报告制度

一、任何部门及个人对突发事件必须立即据实报告公共卫生科或院总值班，不得

隐瞒、缓报、谎报告内容包括：

1、病、伤人员数量。

2、病伤情况。

3、参与救治科室。

二、公共卫生或院总值班根据职责迅速向主管院长汇报。

1、突发事件的性质。

2、病、伤人员数量及病、伤状况。