教师聘用劳动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

教师聘用劳动合同

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、教师聘用描述

1.教师职位与职责

乙方被聘用为甲方学校的______教师，负责教授______课程，并承担相应的教育教学工作。

乙方应遵守国家教育法律法规，执行学校的教学计划和教学大纲，确保教学质量。

乙方保证在聘用期间，不得从事与甲方学校教学无关的活动。

2.教师资格要求

乙方应具备相应的教师资格证书，且符合国家及地方教育部门规定的教师任职条件。

二、聘用期限与待遇

1.聘用期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______年。

合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。

2.教师待遇

乙方在聘用期间，甲方将按照国家及地方相关规定，支付乙方工资、奖金、津贴等。

甲方将为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。

三、工作地点与时间

1.工作地点

乙方应在甲方学校指定的教学地点进行教学工作。

甲方学校地址：______（详细地址）。

2.工作时间

乙方应按照甲方学校的工作时间安排进行教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、教研等。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

（1）严重违反国家教育法律法规；

（2）严重违反学校规章制度；

（3）教育教学质量不达标；

（4）经甲方合理要求，乙方未能履行合同约定的义务。

（1）甲方未按合同约定支付工资、奖金、津贴等；

（2）甲方未按合同约定提供社会保险和福利待遇；

（3）甲方未按合同约定提供必要的工作条件。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方进行教育教学工作的考核和评价。

有权根据学校发展规划和教育教学需要，调整乙方的教学任务和工作岗位。

义务：

为乙方提供必要的教育教学资源和条件。

保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的合法权益。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与所聘职位相应的工资待遇和福利。

有权根据教育教学需要，获得进修、培训等机会。

义务：

遵守国家教育法律法规和学校规章制度。

认真履行教育教学职责，完成教育教学任务。

六、考核与评价

1.考核方式

甲方将定期对乙方进行教育教学工作考核，考核方式包括但不限于教学质量、教学效果、师德表现等。

乙方应积极配合甲方进行考核，如实反映教育教学情况。

2.评价标准

评价标准以国家教育部门颁布的教师考核评价标准以及学校制定的具体考核办法为准。

七、工资待遇与福利

1.工资

乙方在聘用期间，甲方将按照国家及地方相关规定，支付乙方工资，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.福利

甲方将为乙方提供相应的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

八、合同解除与违约责任

1.合同解除

（1）严重违反国家教育法律法规；

（2）严重违反学校规章制度；

（3）教育教学质量不达标；

（4）经甲方合理要求，乙方未能履行合同约定的义务。

（1）甲方未按合同约定支付工资、奖金、津贴等；

（2）甲方未按合同约定提供社会保险和福利待遇；

（3）甲方未按合同约定提供必要的工作条件。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施