2025年教育培训机构专职教师聘用合同范本.doc

专职教師聘任协议

甲方：----------學校乙方：（受聘人）

法人代表：姓名：

注册地址：身份证号：

甲方因工作需要聘任乙方為本單位员工，乙方也乐意受聘于甲方。現双方根据《中华人民共和国劳動法》和-------省、------市的其他有关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上签订本协议并同意本协议所列条款

一、劳動协议期限

1、本协议类型為有期限协议

2、本协议有效期限為___年,自_____年_____月___曰起,至_____年____月_____曰止

二、工作内容与义务

1、乙方同意根据甲方工作需要，由甲方安排工作。

2、在协议有效期内甲方有权调整乙方的工作职务与岗位。

3、乙方应按照甲方确定的岗位责任，准時完毕规定的工作内容,到达规定的质量原则，

并履行下列义务:

A、遵守国家宪法、法律、法规;

B、遵守甲方的规章制度；

C、维护甲方的荣誉和利益；

D、忠于职守勤奋工作，履行保守甲方商业秘密，不得运用甲方的商业秘密為本人或其他經济组织与個人谋取不合法的經济利益；

E、乙方在甲方工作期间独立或合作获得的任何发明、创新或其他有助于提高甲方工作效率、經营效果的成果，甲方對此拥有完全的专利与版权，并有权使用這些措施。

三、劳動保护和劳動条件

1、甲方根据国家的有关法律、法规，建立健全工作规范、操作流程、劳動安全制度并為乙方提供必要的劳動条件与劳動工具；

2、乙方必须遵守甲方制定的工作规范和操作规范、劳動安全卫生制度，自覺防止事故的发生；

3、甲方延長乙方工作時间，将安排乙方同等時间补休或根据国家有关规定予以补助。

四、劳動酬劳

1、甲方的工资分派遵照按劳分派原则，由乙方的工作效率、對企业奉献大小和职责履行状况决定；

2、甲方于每月__曰以現金或储蓄卡等方式向乙方支付上個月的工资,如遇节假曰，则對应调整。如甲方统一调整发薪時间，则對应按新规定执行；

3、在乙方圆满完毕其工作、忠实履行本协议所有规定的状况下，甲方应根据有关考核准時足额付給乙方工资；

4、甲方有权根据其企业的实际經营状况、规章制度及對乙方的考核状况,結合乙方的工作年限、奖罚记录、岗位变化等调整乙方的工资水平，但不低于国家规定的最低原则；

5、在协议期内，除基本工资外，甲方根据企业的业绩、企业對乙方的考核决定對乙方与否发放和发放多少奖金。

五、保险福利待遇

1、乙方试用期满被甲方正式聘任後，则甲方乙方根据国家的规定交纳职工养老、失业等法定的社保费。由甲方為乙方办理《职工社會养老保险手册》。双方终止、解除劳動协议後,《职工社會养老保险手册》按照有关规定转移

2、乙方按国家及甲方的有关规定享有带薪年休假、婚丧假、法定节假曰休假、請休病事假,详情参照《员工手册》有关条例。

六、劳動纪律

1、乙方乐意严格遵守国家的法律、法规和社會公德,遵守甲方的有关规章制度。愛惜甲方的财产，遵守职业道德，维护甲方的利益；

2、乙方承诺严格保守甲方的商业秘密，绝不将甲方的經营详细状况向第三方透露;不将业务档案、业务凭证等资料复制或转借給第三方；

3、在本协议履行過程中，甲方根据国家有关规定及企业的經营状况可以制定新的规章制度，也可以對企业制定的规章制度進行修订；

4、甲方對模范遵守劳動纪律、规章制度或违反劳動纪律、规章制度的乙方可以進行對应的奖罚。

七、劳動协议的变更

1、签订本协议所根据的法律、行政法规、规章发生变化,本协议应变更有关的内容；

2、甲方发生合并或者分立等状况，本协议继续有效，由继承权利义务的用人單位继续履行。甲方变更名称的，应变更本协议中甲方的名称。

八、协议的解除

1、經甲乙双方协商一致,本协议可以解除；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随時解除本协议,假如违反了其中的A、B两项，乙方還须對甲方進行不低于月薪资额的經济赔偿：

A、對甲方构成欺诈行為并导致甲方损失的；

B、严重违反劳動纪律、失职或泄露甲方商业机密并給甲方导致重大损失的；

C、有违法行為被依法追究刑事责任的；

D、乙方体現不良,一再违反规章制度与纪律，經教育無效的；

3、甲方有下列情形之一的，乙方可以随時解除本协议，甲方除了补足工资酬劳外，并根据---------市政府有关规定對乙方進行不低于月平均薪资额的赔偿：

A、违反国家劳動安全法规，危害到乙方健康，經有关部门鉴定的；

B、以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳動的；

C、未按协议及考核规定准時足额支付乙方劳動酬劳或提供劳動条件的；

D、無合法理由忽然将乙方解雇的；

E、對乙方构成欺诈行為并导致乙方损失的。

4、有如下情形的,甲方可以解除本协议,但应提前