安全例会制度.docx

安全例会制度

??一、总则

1.目的

为了加强公司安全管理，及时传达、贯彻、落实国家有关安全生产的法律法规、标准规范及上级主管部门的安全工作要求，总结分析公司安全生产状况，研究解决安全生产工作中存在的问题，制定相应的安全措施，确保公司安全生产形势稳定，特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于公司及所属各部门、各车间、各项目组等。

3.职责分工

安全管理部门

负责组织、召集安全例会，确定会议时间、地点、参会人员等。

负责会议资料的准备，包括安全生产相关文件、事故案例、安全检查报告等。

负责会议记录，整理会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况。

各部门、车间、项目组负责人

负责本部门、车间、项目组安全生产工作情况的汇报，包括安全措施落实情况、安全隐患排查治理情况、员工安全教育培训情况等。

负责组织本部门、车间、项目组人员参加安全例会，传达会议精神，督促落实会议决议。

负责提出本部门、车间、项目组安全生产工作中存在的问题及改进建议。

二、会议组织

1.会议周期

公司级安全例会每月至少召开一次，具体时间为每月[X]日上午[X]点，如遇节假日则提前或顺延至最近的工作日。

部门级安全例会每周至少召开一次，具体时间由各部门自行确定，并报公司安全管理部门备案。

车间级安全例会每天召开一次，时间为每天上班后的[X]分钟内。

2.会议地点

公司级安全例会在公司会议室召开。

部门级安全例会在各部门会议室召开。

车间级安全例会在车间指定地点召开。

3.参会人员

公司级安全例会参会人员包括公司领导班子成员、各部门负责人、各车间主任、安全管理部门全体人员等。

部门级安全例会参会人员包括部门全体员工。

车间级安全例会参会人员包括车间全体员工。

4.会议通知

安全管理部门负责提前[X]天向参会人员发送会议通知，通知内容包括会议时间、地点、参会人员、会议主题及议程等。

会议通知可采用邮件、短信、微信工作群等方式发送。

三、会议内容

1.传达贯彻上级安全工作精神

传达国家有关安全生产的法律法规、标准规范及上级主管部门的安全工作要求，如安全生产文件、会议精神等。

学习近期发生的安全生产事故案例，分析事故原因，吸取教训，提出防范措施。

2.汇报安全生产工作情况

各部门、车间、项目组负责人汇报本部门、车间、项目组上一阶段安全生产工作情况，包括：

安全管理制度的执行情况，如安全操作规程的遵守情况、安全检查制度的落实情况等。

安全隐患排查治理情况，包括隐患排查的范围、方法、发现的隐患数量及整改情况等。

员工安全教育培训情况，如培训计划的执行情况、培训内容、培训效果等。

安全设施设备的运行情况，如消防设施、电气设备、特种设备等的维护保养情况、运行状况等。

安全事故（事件）的处理情况，包括事故经过、原因分析、处理结果及防范措施等。

3.分析安全生产形势

安全管理部门对公司整体安全生产形势进行分析，包括安全生产指标完成情况、事故（事件）统计分析、安全隐患分布情况等。

讨论分析安全生产工作中存在的共性问题和突出问题，如安全管理漏洞、员工安全意识淡薄、安全设施设备老化等。

4.研究解决安全生产问题

针对安全生产工作中存在的问题，组织参会人员进行讨论，提出解决方案和改进措施。

明确问题解决的责任部门、责任人及完成时间，确保问题得到及时有效的解决。

5.部署下一阶段安全工作任务

根据公司安全生产工作实际情况，部署下一阶段的安全工作任务，包括：

安全管理目标和重点工作安排，如安全生产标准化建设、隐患排查治理专项行动、安全文化建设等。

安全检查计划，明确检查的范围、内容、方法及频次等。

员工安全教育培训计划，确定培训内容、培训方式、培训时间及培训对象等。

应急管理工作安排，如应急预案演练计划、应急物资储备管理等。

四、会议议程

1.主持人开场

主持人介绍参会人员。

宣布会议主题及议程安排。

2.传达上级安全工作精神

由安全管理部门负责人传达国家有关安全生产的法律法规、标准规范及上级主管部门的安全工作要求。

学习近期发生的安全生产事故案例。

3.各部门、车间、项目组工作汇报

按照事先确定的顺序，各部门、车间、项目组负责人依次汇报本部门、车间、项目组上一阶段安全生产工作情况。

4.安全生产形势分析

安全管理部门对公司整体安全生产形势进行分析汇报。

参会人员就安全生产形势进行讨论交流。

5.研究解决安全生产问题

针对安全生产工作中存在的问题，组织参会人员进行讨论，提出解决方案和改进措施。

明确问题解决的责任部门、责任人及完成时间。