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安全检查制度

??一、总则

1.目的

为了加强公司的安全管理，及时发现和消除安全隐患，预防安全事故的发生，保障员工生命财产安全和公司正常运营，特制定本安全检查制度。

2.适用范围

本制度适用于公司内所有部门、场所、设备设施及人员的安全检查工作。

3.检查原则

安全检查应遵循全面覆盖、突出重点、及时整改、持续改进的原则，确保安全检查工作的有效性和常态化。

二、安全检查职责分工

1.安全管理部门

负责制定年度安全检查计划，并组织实施综合性安全检查。

对各部门的安全检查工作进行指导、监督和考核。

汇总、分析安全检查结果，提出改进措施和建议，并跟踪整改情况。

2.各部门负责人

组织本部门的日常安全检查工作，确保检查工作落实到每个岗位和人员。

对检查中发现的安全隐患及时组织整改，落实整改措施、责任人和整改期限。

配合公司安全管理部门开展各类安全检查工作，提供相关资料和信息。

3.岗位员工

负责本岗位的日常安全自查，及时发现并报告安全隐患。

积极配合部门负责人和安全管理部门的安全检查工作，对检查提出的问题及时整改。

三、安全检查类型及内容

1.日常检查

检查内容：岗位员工每天对本岗位的设备设施、工作环境、操作规程执行情况等进行检查。重点检查设备运行是否正常、安全防护装置是否完好、工作场所是否整洁有序、个人防护用品是否正确佩戴等。

检查频率：每天班前、班中、班后各进行一次检查。

记录要求：岗位员工应认真填写日常安全检查表，详细记录检查情况，发现问题及时报告班组长或部门负责人。

2.定期检查

检查内容：各部门每周至少组织一次全面的安全检查，公司每月组织一次综合性安全检查。检查内容包括安全管理制度的执行情况、设备设施的运行状况、消防设施的配备和完好情况、电气安全、危险化学品管理、劳动防护用品使用等。

检查频率：

部门定期检查：每周一次。

公司综合性检查：每月一次。

记录要求：检查人员应填写定期安全检查表，对检查发现的问题进行详细记录，并提出整改意见。检查结束后，由部门负责人签字确认，报安全管理部门备案。

3.专项检查

检查内容：根据季节特点、行业要求、公司实际情况等，针对特定的安全事项或设备设施进行专项检查。如夏季防暑降温专项检查、冬季防寒保暖专项检查、电气设备专项检查、消防设施专项检查等。

检查频率：根据实际情况适时组织。

记录要求：专项检查应形成专项检查报告，详细记录检查情况、发现的问题及整改建议。报告由检查负责人签字后报安全管理部门。

4.季节性检查

检查内容：

春季：重点检查电气设备、防雷设施、消防设施等是否受潮、损坏，防止因春季雨水多引发电气火灾等事故。

夏季：检查防暑降温措施落实情况、电气设备的散热情况、易燃易爆物品的储存和使用安全等，预防中暑、火灾、爆炸等事故。

秋季：检查设备设施的运行状况，防止因设备老化、秋季干燥等因素引发安全事故，同时检查消防通道是否畅通。

冬季：检查防寒保暖措施落实情况、电气设备的防寒保暖情况、消防设施的防冻措施等，预防人员冻伤、火灾等事故。

检查频率：每季度进行一次季节性检查。

记录要求：按照季节性检查要求填写检查表，记录检查发现的问题及整改情况。检查表由检查人员签字后报安全管理部门。

5.节假日检查

检查内容：在法定节假日、重大活动前，对公司的安全状况进行全面检查。重点检查值班人员安排、消防设施、电气设备、应急物资储备等情况，确保节假日期间公司安全稳定。

检查频率：节假日和重大活动前一天进行检查。

记录要求：填写节假日安全检查表，详细记录检查情况，对发现的问题及时安排整改，确保节日期间安全。检查表由检查负责人签字后报安全管理部门。

四、安全检查流程

1.检查准备

制定检查计划：根据不同的检查类型和要求，确定检查时间、检查人员、检查内容和检查方法。

准备检查工具和资料：如检查表、检测仪器、法律法规文件、安全操作规程等。

通知被检查部门：提前告知被检查部门检查的时间、内容和要求，以便其做好准备工作。

2.实施检查

检查人员按照检查计划和检查表的内容，采用现场观察、查阅资料、仪器检测等方法进行全面检查。

检查过程中要认真细致，对发现的问题要详细记录，包括问题描述、发现位置、可能造成的后果等。

3.问题反馈

检查结束后，检查人员应及时将检查情况反馈给被检查部门负责人。

对于一般安全隐患，可口头告知整改要求；对于较为严重的安全隐患，应下达书面的《安全隐患整改通知书》，明确整改措施、责任人和整改期限。

4.整改跟踪

被检查部门负责人应组织人员对安全隐患进行整改，按照整改通知书的要求落