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成功经理人有感;自序;引言;资料;对事务的看法失之主观
以假平等对待卓越的部属
只会采用专制方式的领导
把人当做机器
误认金钱与地位是万能
把失败归之于制度的限制
要求员工受训,自己却不进修
抗拒改革,老是用鞭子与刀剑
把控制视作一种惩罚
工作没有计划
不能有效利用时间
无法掌握重点与例外原则
治标而不治本
把意见与事实混为一谈
只爱听部属报喜讯
中文在沟通上带来的错误
把年龄当做能力的指标
误认一流的工程师就是一流的厂长;资料;经理人常犯的11个错误;1拒绝承担个人的责任;2未能启发工作人员;3只强调结果,不强调思想;4在公司内部形成对立;5一视同仁的管理方式;6忘了公司的命脉——利润;7只见问题,不见目标;8不当主管,只做哥们;9未能设定标准;10纵容能力不足的人;11眼中只有超级巨星;我坚信经理人应该迈向自己的工作目标,除了思考、计划、辅导员工、分配任务、签署文件以外,什么都不做。
——美国管理文摘;重要与紧急;你的上司怎么看你?;服从老板的六大原则;建立新传统;;报怨;满意与忠诚;;管理者IQ;管理者IQ;管理者IQ;管理者IQ;物流;管理者IQ;管理者IQ;管理者EQ;管理者EQ;管理者EQ;关于EQ;关于EQ;关于EQ;关于AQ;关于AQ;管理者IQ;关于AQ;关于AQ;关于AQ;共享创造未来;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。10月-2010月-20Sunday,October18,2020
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。23:38:0523:38:0523:3810/18/202011:38:05PM
11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。10月-2023:38:0523:38Oct-2018-Oct-20
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。23:38:0523:38:0523:38Sunday,October18,2020
13、志不立,天下无可成之事。10月-2010月-2023:38:0523:38:05October18,2020
14、ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfIdgonealone,Icouldnthaveseennearlyasmuch,becauseIwouldnthaveknownmywayabout.
。18十月202011:38:05下午23:38:0510月-20
15、会当凌绝顶,一览众山小。十月2011:38下午10月-2023:38October18,2020
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2020/10/1823:38:0523:38:0518October2020
17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。11:38:05下午11:38下午23:38:0510月-20
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