网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度办公楼装修施工安全培训协议书范本.docxVIP

二零二五年度办公楼装修施工安全培训协议书范本.docx

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度办公楼装修施工安全培训协议书范本

本合同目录一览

1.协议双方的基本信息

1.1协议甲方

1.2协议乙方

2.培训目的与意义

3.培训内容与安排

3.1培训课程设置

3.2培训时间安排

3.3培训地点

4.培训师资与教材

4.1培训师资

4.2培训教材

5.培训方式与方法

5.1理论培训

5.2实践操作培训

5.3案例分析

6.培训费用与支付方式

6.1培训费用总额

6.2费用支付方式

6.3付款时间

7.培训考核与评价

7.1考核方式

7.2评价标准

7.3考核结果处理

8.培训保障措施

8.1安全保障

8.2健康保障

8.3保密措施

9.违约责任与处理

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约处理

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决期限

11.协议生效与解除

11.1协议生效

11.2协议解除

12.协议变更与补充

12.1协议变更

12.2协议补充

13.协议附件

13.1附件一:培训课程安排表

13.2附件二:培训师资简介

13.3附件三:培训费用明细表

14.其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.协议双方的基本信息

1.1协议甲方

1.1.1甲方名称:公司

1.1.2甲方地址:省市区路号

1.1.3甲方联系人:

1.1.4甲方联系电话:138xxxx5678

1.2协议乙方

1.2.1乙方名称:安全培训中心

1.2.2乙方地址:省市区路号

1.2.3乙方联系人:

1.2.4乙方联系电话:139xxxx5678

2.培训目的与意义

2.1提高施工人员的安全意识

2.2规范施工操作流程

2.3预防安全事故发生

2.4保障施工人员的人身安全

3.培训内容与安排

3.1培训课程设置

3.1.1施工安全基础知识

3.1.2施工现场安全管理

3.1.3施工安全事故案例分析

3.2培训时间安排

3.2.1培训总时长:8课时

3.2.2培训时间:2025年4月15日至2025年4月20日

3.2.3培训每天时间:9:0012:00,14:0017:00

3.3培训地点

3.3.1培训地点:公司会议室

4.培训师资与教材

4.1培训师资

4.1.1师资名称:

4.1.2师资职称:高级工程师

4.1.3师资简介:具有丰富的施工安全管理经验

4.2培训教材

4.2.1教材名称:《施工安全基础知识》

4.2.2教材出版社:出版社

5.培训方式与方法

5.1理论培训

5.1.1讲授法

5.1.2案例分析法

5.2实践操作培训

5.2.1实地参观

5.2.2实操演练

5.3案例分析

5.3.1安全事故案例分析

5.3.2预防措施及处理方法

6.培训费用与支付方式

6.1培训费用总额:人民币伍仟元整(¥5000.00)

6.2费用支付方式

6.2.1乙方开具正式发票

6.2.2甲方支付至乙方指定账户

6.3付款时间

6.3.1培训开始前支付50%的费用

6.3.2培训结束后支付剩余50%的费用

8.培训保障措施

8.1安全保障

8.1.1培训期间,乙方负责确保培训场所的安全,包括但不限于消防设施、紧急疏散通道等。

8.1.2乙方需对培训现场进行安全检查,确保无安全隐患。

8.2健康保障

8.2.1乙方需提供必要的防疫措施,如口罩、消毒液等。

8.2.2培训期间,如出现身体不适,乙方应提供必要的医疗帮助。

8.3保密措施

8.3.1乙方对甲方提供的资料和培训内容负有保密义务。

8.3.2培训期间,乙方不得泄露甲方商业秘密。

9.违约责任与处理

9.1违约情形

9.1.1甲方未按约定支付培训费用。

9.1.2乙方未按约定提供培训服务。

9.2违约责任

9.2.1甲方未按时支付培训费用的,应向乙方支付违约金,违约金为未支付部分金额的5%。

9.2.2乙方未提供培训服务的,应向甲方退还已收取的培训费用,并支付相应的违约金。

9.3违约处理

9.3.1双方应友好协商解决违约问题。

9.3.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应优先通过友好协商解决争议。

10.1.2协商不成的,提交合同签订地仲裁委员会仲裁。

10.2争议解决机构

10.2.1市仲裁委

文档评论(0)

138****5136 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档