网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年保洁服务临时工劳动合同范本修订.docxVIP

二零二五年保洁服务临时工劳动合同范本修订.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年保洁服务临时工劳动合同范本修订

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

2.工作内容与职责

2.1工作地点

2.2工作内容描述

2.3工作时间安排

3.工资与福利

3.1基本工资标准

3.2工资支付方式

3.3工资支付时间

3.4社会保险及公积金

3.5其他福利待遇

4.工作条件与保障

4.1工作环境要求

4.2安全防护措施

4.3健康检查与职业病防治

5.工作考核与奖惩

5.1考核标准与程序

5.2奖励措施

5.3惩罚措施

6.假期与休息

6.1法定节假日安排

6.2休息日安排

6.3病假、事假、产假等假期规定

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密义务

7.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止后的处理

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同附件

10.1附件一:工作职责说明书

10.2附件二:工资支付表

10.3附件三:工作考核标准

11.其他约定事项

11.1不可抗力条款

11.2合同修改与补充

11.3合同生效条件

12.合同签署

12.1签署日期

12.2签署人身份证明

12.3签署手续

13.合同备案

13.1备案机构

13.2备案手续

14.合同附件清单

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.1.1用人单位名称:____________________

1.1.2用人单位地址:____________________

1.1.3用人单位法定代表人:____________________

1.1.4劳动者姓名:____________________

1.1.5劳动者身份证号码:____________________

1.1.6劳动者住址:____________________

1.2合同签订日期:____年____月____日

1.3合同有效期:自____年____月____日起至____年____月____日止

2.工作内容与职责

2.1工作地点:____________________

2.2工作内容描述:

2.2.1负责办公区域及公共区域的日常保洁工作;

2.2.2按照规定的时间和标准完成工作任务;

2.2.3保持工作区域的整洁、卫生和安全;

2.3工作时间安排:

2.3.1工作时间:____时/天;

2.3.2工作班次:____班/天;

2.3.3工作日:____天/周。

3.工资与福利

3.1基本工资标准:____元/月;

3.2工资支付方式:按月支付;

3.3工资支付时间:每月____日前;

3.4社会保险及公积金:

3.4.1用人单位依法为劳动者缴纳社会保险;

3.4.2用人单位依法为劳动者缴纳住房公积金;

3.5其他福利待遇:

3.5.1享有国家法定节假日休息;

3.5.2享有带薪年休假;

3.5.3享有法定婚假、产假、丧假等。

4.工作条件与保障

4.1工作环境要求:

4.1.1工作环境符合国家相关安全卫生标准;

4.1.2用人单位提供必要的工作工具和防护用品;

4.2安全防护措施:

4.2.1用人单位负责对劳动者进行安全教育培训;

4.2.2用人单位制定安全操作规程并严格执行;

4.3健康检查与职业病防治:

4.3.1用人单位负责安排劳动者进行定期健康检查;

4.3.2用人单位采取措施预防职业病的发生。

5.工作考核与奖惩

文档评论(0)

199****6639 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档