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人力资源管理相关知识测试试卷及答案解析
1.下列关于薪酬的表述不正确的是()
A、薪酬实质上是一种交易或交换
B、薪酬不包括实物性的报酬
C、薪酬应体现效率与公平的原则
D、薪酬应服从市场交换规律
【正确答案】：B
2.通行的薪酬体系类型不包括()
A、岗位薪酬体系
B、绩效薪酬体系
C、技能薪酬体系
D、结构薪酬体系
【正确答案】：D
3.在培训效果评价的过程中，()用来评估受训者的技术和运动技能水平及其行为
A、技能成果
B、情感成果
C、绩效成果
D、投资回报率
【正确答案】：A
4.爱岗敬业的具体
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