分拣员兼职合同范本.docxVIP

分拣员兼职合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要招聘分拣员，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方指定的场所从事分拣员工作，负责对货物进行分类、打包、搬运等。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，保证工作质量。

二、工作时间

1.乙方实行兼职工作制度，每周工作时间为__________小时。

2.乙方工作时间为__________至__________，具体工作时间由甲方根据实际工作需要安排。

三、工作地点

乙方工作地点为甲方指定的场所，具体地址为：____________________。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币__________元，按月支付。

2.乙方工作期间，甲方按国家规定缴纳社会保险。

五、合同期限

1.本合同期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，双方均可根据实际情况续签合同。

六、合同解除

1.乙方在合同期内，如因个人原因需解除合同，应提前__________天书面通知甲方。

2.甲方在合同期内，如因工作需要调整乙方工作岗位或解除合同，应提前__________天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

七、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.合同解除后，乙方仍需遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要招聘分拣员，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为乙方的工作中介，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方指定的场所从事分拣员工作，负责对货物进行分类、打包、搬运等。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，保证工作质量。

3.丙方负责乙方的工作招聘、入职培训及日常管理。

二、工作时间

1.乙方实行兼职工作制度，每周工作时间为__________小时。

2.乙方工作时间为__________至__________，具体工作时间由甲方根据实际工作需要安排。

三、工作地点

乙方工作地点为甲方指定的场所，具体地址为：____________________。

四、劳动报酬及支付

1.乙方每月工资为人民币__________元，按月支付。

2.甲方委托丙方代为支付乙方工资，丙方应确保在每月__________日前将工资支付给乙方。

3.丙方支付工资时，应提供详细的工资支付清单。

五、合同期限

1.本合同期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，