二零二五版人力资源保障局劳动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版人力资源保障局劳动合同

甲方（采购方）：

甲方名称：人力资源保障局

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、合同内容描述

1.人力资源保障

乙方应按照甲方要求，提供一定数量和质量的人力资源，包括但不限于管理人员、技术人员、操作人员等。

乙方提供的人力资源应具备相应的职业资格证书和技能水平，满足甲方的工作需求。

乙方保证所提供的人力资源在合同期间，能够正常履行工作职责，不得出现重大失误或违反劳动法规的行为。

2.工作质量要求

乙方应定期对所提供的人力资源进行培训和考核，提高其工作能力和业务水平。

二、人员数量与薪酬

1.人员数量

甲方预计需要乙方提供的人员数量如下：

管理人员：______名。

技术人员：______名。

操作人员：______名。

实际所需人员数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在合同签订后______天（具体时长）发出。

2.薪酬标准

管理人员的薪酬为______元/月。

技术人员的薪酬为______元/月。

操作人员的薪酬为______元/月。

合同期间，甲方将按照约定的薪酬标准支付乙方人员工资。

三、合同期限与终止

1.合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

2.合同终止

（1）乙方提供的人力资源不符合合同要求；

（2）乙方违反合同约定，给甲方造成重大损失；

（3）法律法规发生变化，导致合同无法继续履行。

四、违约责任与争议解决

1.违约责任

如乙方违反合同约定，给甲方造成损失，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2.争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的人力资源进行考核和评估，如发现人员不符合要求，有权要求乙方更换。

有权根据工作实际情况调整人员配置，但应按照本合同约定的程序通知乙方。

义务：

在合同规定的时间内接收符合要求的人力资源，并按照合同约定支付薪酬。

为乙方人员提供必要的工作条件和保障，如办公场所、劳动保护等。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照合同要求提供人力资源后，有权要求甲方按照约定支付薪酬。

如因甲方原因导致人员配置延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照合同约定的时间、数量和质量提供人力资源。

对甲方提供的工作信息和技术要求保密，不得泄露给第三方。

六、考核与评估

1.考核方式

乙方应定期对所提供的人力资源进行考核，确保其工作表现符合甲方要求。

甲方在收到人力资源后的______个工作日内（具体时长）进行评估，可以采用定期评估或项目评估的方式。

2.评估标准

评估标准以本合同约定的岗位职责、工作要求以及国家相关标准为准。

如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如更换人员等。

七、付款方式与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.进度款（如有）

根据工作进度，在乙方按照甲方要求交付一定比例的人力资源后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方完成所有人力资源交付且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付薪酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝接受符合要求的人力资源，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于人员安置费用、误工费等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、数量或质量提供人力资源，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过__