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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
企业内退协议2024年通用
本合同目录一览
第一条：协议定义与范围
1.1：协议的定义
1.2：协议的范围
第二条：内退条件与程序
2.1：内退条件
2.2：内退程序
第三条：内退人员的待遇
3.1：工资待遇
3.2：福利待遇
3.3：医疗待遇
第四条：合同终止与解除
4.1：合同终止条件
4.2：合同解除条件
第五条：保密协议
5.1：保密内容
5.2：保密期限
5.3：违反保密协议的后果
第六条：争议解决
6.1：争议解决方式
6.2：仲裁程序
第七条：法律适用与管辖
7.1：法律适用
7.2：管辖法院
第八条：合同的效力
8.1：合同的生效
8.2：合同的失效
第九条：合同的修改与补充
9.1：修改条件
9.2：补充内容
第十条：合同解除后的责任
10.1：合同解除后的工资待遇
10.2：合同解除后的福利待遇
第十一条：双方的权利与义务
11.1：企业的权利与义务
11.2：内退人员的权利与义务
第十二条：违约责任
12.1：企业的违约责任
12.2：内退人员的违约责任
第十三条：其他约定
13.1：培训安排
13.2：退休后的职业发展
第十四条：附件
14.1：内退协议附件一
14.2：内退协议附件二
14.3：内退协议附件三
第一部分：合同如下：
第一条：协议定义与范围
1.1：协议的定义
本协议是由企业与内退人员双方自愿签订的，关于内退人员的待遇、条件、程序等方面的权利义务关系的协议。
1.2：协议的范围
本协议适用于企业内退人员，包括但不限于因年龄、身体健康等原因需要内退的人员。
第二条：内退条件与程序
2.1：内退条件
（1）达到国家规定的退休年龄；
（2）符合企业规定的内退条件；
（3）自愿申请内退。
2.2：内退程序
内退程序如下：
（1）内退人员向企业提出书面申请；
（2）企业对内退申请进行审核；
（3）审核通过后，企业与内退人员签订本协议；
（4）协议签订后，内退人员按照协议规定办理内退手续。
第三条：内退人员的待遇
3.1：工资待遇
内退人员按照企业规定的内退工资标准发放，工资发放至内退人员指定的银行账户。
3.2：福利待遇
内退人员继续享受企业规定的福利待遇，如医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金。
3.3：医疗待遇
内退人员在企业规定的医疗机构享受医疗服务，按照企业规定的医疗报销政策报销医疗费用。
第四条：合同终止与解除
4.1：合同终止条件
（1）内退人员达到国家规定的退休年龄；
（2）内退人员自愿解除本协议；
（3）企业依法解除本协议。
4.2：合同解除条件
（1）内退人员因严重违反企业规章制度或严重失职、营私舞弊，给企业造成重大损害的；
（2）内退人员涉嫌犯罪，被追究刑事责任的；
（3）企业因国家政策调整、生产经营需要等原因，提前解除本协议的。
第五条：保密协议
5.1：保密内容
内退人员应保守企业的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，不得泄露给第三方。
5.2：保密期限
内退人员承担保密义务的期限自本协议签订之日起至内退人员去世时止。
5.3：违反保密协议的后果
内退人员违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿企业因此遭受的损失，并支付违约金。
第六条：争议解决
6.1：争议解决方式
本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
6.2：仲裁程序
如双方约定仲裁解决争议，应向约定的仲裁机构提交仲裁申请，按照仲裁程序解决争议。
第七条：法律适用与管辖
7.1：法律适用
本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
7.2：管辖法院
如双方未约定仲裁，则本协议履行过程中发生的争议由企业所在地的人民法院管辖。
第八条：合同的效力
8.1：合同的生效
本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
8.2：合同的失效
（1）双方协商一致解除本协议；
（2）本协议约定的终止条件出现；
（3）法律、法规规定的合同失效情形。
第九条：合同的修改与补充
9.1：修改条件
本协议的修改应由双方协商一致，并签订书面修改协议。
9.2：补充内容
本协议的补充应由双方协商一致，并签订书面补充协议。
第十条：合同解除后的责任
10.1：合同解除后的工资待遇
本协议解除后，企业应支付内退人员依法应当享受的工资待遇。
10.2：合同解除后的福利待遇
本协议解除后，内退人员不再享受企业规定的福利待遇。
第十一条：双方的权利与义务
11.1：企业的权利与义务
企业的权利与义务如下：
（1）按照本协议约定支付内退人员的工资待遇和福利待遇
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