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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

乌鲁木齐的劳动合同范本2025年通用

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或负责人

1.3联系方式

2.合同签订日期及生效日期

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位

3.2工作内容

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间

5.工作待遇及工资

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3社会保险及公积金

6.劳动合同期限

6.1劳动合同类型

6.2合同期限

6.3合同续签

7.工作纪律及保密义务

7.1工作纪律

7.2保密义务

8.试用期及转正

8.1试用期

8.2转正

9.离职及终止劳动合同

9.1离职条件

9.2离职手续

9.3终止劳动合同

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.劳动争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同解除及终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

13.其他约定事项

13.1竞业限制

13.2通知义务

13.3合同附件

14.合同生效及变更

14.1合同生效

14.2合同变更

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2法定代表人或负责人

甲方法定代表人或负责人：[甲方法定代表人或负责人姓名]

乙方法定代表人或负责人：[乙方法定代表人或负责人姓名]

1.3联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话]；[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系电话]；[乙方电子邮箱]

2.合同签订日期及生效日期

合同签订日期：____年____月____日

合同生效日期：自合同双方签字（或盖章）之日起生效。

3.工作岗位及工作内容

3.1工作岗位

乙方在甲方担任的岗位为：[具体工作岗位名称]

3.2工作内容

乙方在甲方的工作内容主要包括：

1.[具体工作内容1]

2.[具体工作内容2]

3.[具体工作内容3]

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

乙方的工作地点为：[具体工作地点]

4.2工作时间

乙方的工作时间为：[具体工作时间安排，如：每日工作8小时，每周工作5天]

5.工作待遇及工资

5.1基本工资

乙方的基本工资为：[具体基本工资数额]，按月支付。

5.2奖金及津贴

乙方应得的奖金及津贴包括：

1.[奖金及津贴项目1]：[具体金额或比例]

2.[奖金及津贴项目2]：[具体金额或比例]

5.3社会保险及公积金

1.社会养老保险

2.医疗保险

3.失业保险

4.工伤保险

5.生育保险

6.公积金

6.劳动合同期限

6.1劳动合同类型

本合同为固定期限劳动合同。

6.2合同期限

本合同期限为：____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

6.3合同续签

合同期满前____个月，双方可协商续签劳动合同。

8.试用期及转正

8.1试用期

乙方在甲方工作的试用期为____个月。试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

8.2转正

试用期满，经甲方考核，乙方符合岗位要求的，甲方应于____个工作日内与乙方签订正式劳动合同，并办理转正手续。

9.离职及终止劳动合同

9.1离职条件

乙方在下列情况下可以提出离职：

1.乙方因个人原因提出离职，需提前____个工作日向甲方提出书面申请。

2.乙方因甲方原因提出离职，甲方应在____个工作日内与乙方协商解决，并办理离职手续。

9.2离职手续

1.乙方应完成手头工作，并交接工作资料。

2.乙方应退还公司发放的物品，如工作证、工作服等。

3.乙方应结清工资、奖金等费用。

9.3终止劳动合同

1.乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度。

2.乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作。

3.乙方因劳动合同约定的其他情形。

10.违约责任

10.1违约情形

1.甲方未按时足额支付乙方工资或福利待遇。

2.乙方未履行工作职责，造成甲方损失。

3.双方违反合同约定，给对方造成损失。

10.2违约责任

1.支付违约金，金额为[具体违约金数额]。

2.恢复因违约行为造成的损失。

3.依法承担其他违约责任。

11.劳动争议解决

11.1争议解决方式

双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委