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劳务用工合同范本简易版5篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务用工合同。

一、合同期限

本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事[具体工作岗位]工作。

2.乙方的工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为[具体工作时间]。

2.甲方应保证乙方的休息休假权利。具体休息休假时间按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为[具体金额]元/月。

2.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品。

3.甲方应建立健全劳动安全卫生制度，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

六、劳动合同解除

1.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，乙方可以解除劳动合同。

4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，甲方可以解除劳动合同。

5.甲乙双方解除劳动合同，应当协商一致，并办理相关手续。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

3.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。

八、其他约定事项

1.甲乙双方约定的其他事项：[具体约定事项]。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：[公司名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

签字日期：[签字日期]

盖章日期：[盖章日期]

联系方式：[联系方式]

地址：[地址]

邮政编码：[邮政编码]

电话：[电话]

传真：[传真]

电子邮箱：[电子邮箱]

开户行及账号：[开户行及账号]

纳税人识别号：[纳税人识别号]

经营地址：[经营地址]

登记机关：[登记机关]

登记日期：[登记日期]

统一社会信用代码：[统一社会信用代码]

员工手册送达确认签字：[员工手册送达确认签字]岗位职责说明书送达确认签字：[岗位职责说明书送达确认签字]其他相关资料送达确认签字：[其他相关资料送达确认签字]员工入职承诺书签字：[员工入职承诺书签字]员工离职承诺书签字：[员工离职承诺书签字]其他需要签字的文件签字：[其他需要签字的文件签字]承诺签字真实性声明：本人承诺所签署的上述文件均属真实有效，如有虚假，愿承担相应的法律责任。

篇2

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同