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- 2025-05-31 发布于浙江
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人力资源管理知到智慧树期末考试答案题库2025年湖南大学
面试中的STAR原则包括:()
答案:情境:关于事件或情境的背景信息。;任务:当事人面临的具体任务或所要达成的目标。;行动:当事人针对上述任务或目标所采取的具体行为。;结果:当事人所采取行动产生的结果。
随着组织向网状化和无边界化转变,人力资源管理将以动态战略为核心。()
答案:错
随着战略的调整,环境的变化,KPI指标库中的指标可以保持不变。()
答案:错
通过社交人脉招募可以把员工、客户和合作伙伴的人脉打造成企业的人脉,降低招聘成本。()
答案:对
评估培训是否有效及依据是什么,首先要考虑的是工作中存在的问题是否得到了解决。
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