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- 2025-06-11 发布于四川
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一堂语文特级老师的低效课
:一名语文特级老师,曾经在重点中学颇受好评,进入一般中学后,教学效果明显不如以前,本文试从老师教学效能感的角度分析其中的缘由。
上海洋恒中学的一位语文特级老师在上《现代文阅读解题方法》公开课时其中一个低效的教学环节:
师:大家看多项选择题第七题,##,你为什么认为这两项对?
生:因为A、C错,所以B、D对。
师:噢,你利用的是解除法,很好!坐下!
师:##,你认为哪两项对,为什么?
生:因为A、C错,所以B、D对。
师:好!坐下!
这是个低效的教学环节,首先,上面教学环节中*老师的言语行为并未引起学生的留意,学生的思维反应与老师讲解相脱离,对于老师的两个不同问题,回答得却一模一样,有敷衍了事的嫌疑。其次,老师在学生回答完后没有刚好进行有针对性分析,学生说A、C错,那么错在哪里,B、D对又是为什么对,这些都须要老师进一步提问,引导学生思索,同时考虑学生的最近发展区,使学生的分析、解决问题的实力得到提高。再次,老师的评价语言失真,内容空洞、平乏,无法激发学生的表现欲。
任课的*老师是语文特级老师,他个人的专业学问和专业技能并不差,在省重点中学任教时课堂教学曾受到好评。然而,在这堂公开课里,整堂课显得沉闷枯燥,学生没有被调动起来,甚至不少学生留意力完全不集中。之所以会出现这种状况有许多因素,笔者试从老师的教学效能感进行分析。
老师的教学效能感受到老师教龄、社
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