餐饮行业临时协议.doc

餐饮行业临时协议

甲方（雇主）：

姓名：____________________

身份证号：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（雇员）：

姓名：____________________

身份证号：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方在餐饮行业经营[餐厅具体名称]，需要临时雇佣乙方提供相关服务，经双方友好协商，达成以下临时协议：

一、工作内容及地点

1.乙方在协议期间内，根据甲方安排，在甲方位于[餐厅详细地址]的经营场所从事[具体工作岗位，如服务员、洗碗工、配菜员等]工作。

2.乙方需按照甲方的工作要求和标准，认真履行工作职责，完成相应工作任务。

二、工作时间及期限

1.工作时间：乙方的工作时间根据甲方餐厅的营业需求安排，原则上每天工作不超过[X]小时，每周工作不超过[X]天。甲方因经营需要安排乙方加班的，应按照法律法规支付相应的加班费用。

2.协议期限：本协议自[起始日期]起至[结束日期]止。若甲方因经营需要延长协议期限，需提前[X]天通知乙方，经乙方同意后可续签协议。

三、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每小时[X]元（或每月[X]元）。

2.甲方将在每月[具体支付日期]以货币形式或银行转账方式向乙方支付劳动报酬。如遇节假日，支付日期提前至最近的工作日。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合卫生、安全等要求的工作环境和工作条件。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

-甲方有权对乙方的工作进行监督、指导和考核，要求乙方遵守甲方制定的各项规章制度。

-甲方有义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬，并提供必要的工作条件和劳动保护。

-甲方应按照法律法规的规定，保障乙方享有的休息休假权利。

2.乙方权利与义务

-乙方有权要求甲方按照本协议约定支付劳动报酬，并享受相应的劳动保护和劳动条件。

-乙方应遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

-乙方应保守甲方的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露。

六、协议的解除与终止

1.经双方协商一致，可以解除本协议。

2.在协议履行期间，若乙方出现下列情形之一，甲方有权解除本协议：

-严重违反甲方规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

-被依法追究刑事责任的。

3.若甲方出现下列情形之一，乙方有权解除本协议：

-未按照本协议约定支付劳动报酬的；

-甲方的工作条件和劳动保护不符合国家规定或者本协议约定的，经乙方提出后，甲方仍不改正的。

4.本协议期满或双方约定的终止条件出现，本协议即行终止。

七、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或提供劳动条件，应按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金。

2.若乙方违反本协议约定，擅自解除协议或泄露甲方商业秘密，应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

八、争议解决

本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字或盖章）：________________

日期：____________________

乙方（签字或盖章）：________________

日期：____________________