人力资源规划与管理;Agenda;01.与公司战略目标相一致;;;为什么需要制定战略目标?;02.有效人力资源管理策略;;;招聘渠道多样化;03.重视人力资源管理;有效策略执行与人力资源;;决策过程中的人力资源规划;04.人力资源的重要性;;提升员工效率和组织绩效;预测未来人力需求,考虑业务增长和员工流动。;05.公司的快速扩张;快速扩张关键问题解决;人力资源管理的重要性;应对快速扩张带来的挑战;Thankyou
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