基于fsQCA的海运船员安全行为多影响因素分析.pdfVIP

2024年第1期青岛远洋船员职业学院学报VOL.46NO.1

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基于fsQCA的海运船员安全行为

多影响因素分析

摘要：为揭示组织和个人因素对海运船员安全行为的影响，基于社会认同理论，采用fsQCA法对

海运公司A的240名船员进行了调查。研究结果发现：（1）船舶企业社会责任行为和组织外企业社

会责任行为与船员道德认同和工作感恩的复合作用能够克服船员犬儒主义，促进船员安全行为的产生；

（2）单独的船舶企业组织内和组织外企业社会责任行为也能够通过道德认同和工作感恩的作用影响船

员安全行为，但组态形式上以及对犬儒主义的要求上存在差异；（3）针对无组织内和组织外企业社会

责任行为感知的个体，研究结论也指明了激发船员安全行为的可行路径。研究结果不仅揭示了船舶企

业组织因素和个体因素对船员安全行为的复杂影响，也为远洋船舶公司安全运营实践提供了理论基础。

关键词：安全行为；企业社会责任行为；道德认同；工作感恩；犬儒主义

引言船员安全行为的积极作用[4]。但组织的行为方式

海运事业高质量发展是我国提高商品进出口和行为目的是多样的，单独强调安全需求并不能

能力、提升国际贸易地位的重要前提[1]。以中国外全面地理解船员安全行为产生的原因。更为重要

运、国际海运等公司为代表的海运公司通过持续的的是船员安全行为不仅包含了船员对组织安全任

设备迭代和海程运营提升了我国海运能力[2-3]。但务的付出，也体现了船员对组织内外不同利益相

每年不断的海运事故（如2.23中国货轮鞑靼海峡关者的亲社会性。因此，船员安全行为的二元性

事故）也对海运公司的持续运营能力提出了挑战。决定了其形成的机理需要关注更为复杂的外部因

船员的不安全行为在海运事故中呈现为更为明显素和内在动机。通过对组织和个体因素更为全面

的主要因素。凸显的人为因素使得更多的海运公的关注以及对影响机理更为细致的分析可能是揭

司意识到提升安全生产能力不仅需要对“物的安露船员安全行为成因的一个有效的措施。因此，

全状态”进行监控，更需要对“人的安全行为”本文在已有研究的基础上，采用基于模糊集的定

进行规范。为此，海运公司通过制定船员行为规性比较分析法（fsQCA）对船员安全行为的成因

范和鼓励船员主动实施安全行为以强化组织安全进行分析，以期检验企业社会责任行为和犬儒主

软实力的建设。义、安全价值观契合等个体特征影响船员安全行

航运界虽然已经重视船员安全行为对组织安为的路径。

全生产力的积极影响，但对于影响船员安全行为本文的研究结果将对安全行为的研究做出以

的因素却没有统一的认知。已有的研究更多的是下贡献：首先，研究结果将扩展影响船员安全行

从组织安全需求和船员安全特性等方面对组织和为的组织因素研究边界，明确组织道德行为能够

个体安全因素影响船员安全行为的机制进行了揭触发船员主动的安全帮助和安全建言行为。其次，

示，明确了组织的安全任务和个体的安全意识对考虑到个体特质的复杂性，本文结果将明确船员

收稿日期：2024—03—15

2025年第1期青岛远洋船员职业学院学报VOL.46NO.1