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(最新)职业技能鉴定考评人员考试试题及答案

一、选择题（每题2分，共40分）

1.职业技能鉴定考评人员应具备的基本条件之一是具有（）以上文化程度。

A.高中

B.大专

C.本科

D.硕士

答案：B。根据职业技能鉴定考评人员管理相关规定，考评人员需具备大专以上文化程度，这是为了确保考评人员有足够的知识储备和理解能力去准确评判考生的职业技能水平。

2.以下哪种不属于职业技能鉴定的主要形式（）。

A.理论考试

B.实际操作考核

C.业绩评定

D.面试

答案：D。职业技能鉴定主要通过理论考试考查考生对专业知识的掌握，实际操作考核检验其动手能力，业绩评定考量其实际工作成果等，而面试并非职业技能鉴定的主要形式。

3.考评人员在考评过程中，应严格遵守的原则不包括（）。

A.公平

B.公正

C.公开

D.宽松

答案：D。考评人员在考评过程中要遵循公平、公正、公开的原则，确保每个考生都能在相同的标准下接受评价，而宽松不符合考评的严谨性要求。

4.职业技能鉴定的对象是（）。

A.企业在职职工

B.各类职业院校学生

C.社会各类人员

D.以上都是

答案：D。职业技能鉴定面向广泛的人群，包括企业在职职工提升技能水平进行鉴定、各类职业院校学生检验学习成果、社会各类有需求的人员获得相应职业资格等。

5.考评人员发现考生有作弊行为时，应（）。

A.当场制止并记录

B.事后再处理

C.装作没看见

D.警告后继续考试

答案：A。当发现考生有作弊行为时，考评人员应当场制止并记录相关情况，以保证考试的公平公正，事后再处理可能会影响证据的收集和处理的及时性，装作没看见和警告后继续考试都不符合严肃考纪的要求。

6.职业技能标准分为（）个等级。

A.3

B.4

C.5

D.6

答案：C。职业技能标准一般分为初级工（国家职业资格五级）、中级工（国家职业资格四级）、高级工（国家职业资格三级）、技师（国家职业资格二级）、高级技师（国家职业资格一级）5个等级。

7.考评人员应在考评前（）熟悉考评方案和评分标准。

A.1天

B.2天

C.3天

D.提前足够时间

答案：D。考评人员需要提前足够时间熟悉考评方案和评分标准，这样才能全面、准确地理解考评要求，不同的考评项目可能需要的准备时间不同，不能简单规定为1天、2天或3天。

8.以下关于职业技能鉴定证书的说法，正确的是（）。

A.证书全国通用

B.证书只在本地有效

C.证书有效期为5年

D.证书无需验证

答案：A。职业技能鉴定证书是由国家相关部门颁发的，具有权威性和通用性，在全国范围内都被认可。证书并非只在本地有效，且目前多数职业技能鉴定证书没有明确的有效期限制，同时证书是可以通过相关渠道进行验证的。

9.考评人员在考评过程中，应保持（）的态度。

A.严肃认真

B.随意放松

C.冷漠无视

D.偏袒一方

答案：A。考评人员在考评过程中要保持严肃认真的态度，确保考评工作的严谨性和准确性。随意放松、冷漠无视和偏袒一方都违背了考评的公平公正原则。

10.职业技能鉴定的质量控制主要包括（）等环节。

A.命题、考务、考评

B.报名、培训、考试

C.宣传、组织、发证

D.监督、检查、整改

答案：A。职业技能鉴定的质量控制关键在于命题要科学合理、考务组织要规范有序、考评过程要公平公正，报名、培训、宣传等环节虽然也与职业技能鉴定相关，但不是质量控制的主要环节。

11.考评人员的职业道德要求不包括（）。

A.廉洁奉公

B.保守秘密

C.徇私舞弊

D.团结协作

答案：C。考评人员应遵守廉洁奉公、保守秘密、团结协作等职业道德要求，徇私舞弊是严重违反职业道德的行为，会破坏考评的公平公正。

12.职业技能鉴定的依据是（）。

A.企业的要求

B.职业技能标准

C.考评人员的经验

D.社会的需求

答案：B。职业技能鉴定是依据国家统一制定的职业技能标准来进行的，企业要求、社会需求等可以作为参考，但职业技能标准是鉴定的核心依据，考评人员的经验不能作为鉴定的唯一依据。

13.考评人员在考评过程中，如遇到疑难问题，应（）。

A.自行决定

B.与其他考评人员协商解决

C.让考生自己处理

D.置之不理

答案：B。当考评人员遇到疑难问题时，应与其他考评人员协商解决，以保证评判的准确性和一致性。自行决定可能会导致错误的评判，让考生自己处理和置之不理都不符合考评人员的职责要求。

14.以下哪种情况不属于职业技能鉴定的补考范围（）。

A.理论考试不及格

B.实际操作考核不及格

C.缺考

D.成绩优秀

答案：D。职业技能鉴定补考通常是针对理论考试不及格、实际操作考