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员工汽车使用协议书范本

一、引言

随着我国经济的快速发展，汽车已经成为企业员工出行的重要交通工具。为了规范企业员工使用汽车的行为，提高汽车使用效率，降低企业运营成本，确保行车安全，特制定本协议书。本协议书适用于本企业所有使用企业汽车的员工，旨在明确员工在使用企业汽车过程中的权利、义务和责任。

二、协议内容

1.汽车使用范围

企业汽车主要用于以下范围：

（1）执行企业工作任务，如商务接待、客户拜访、会议等；

（2）员工因公出差、培训等事宜；

（3）企业内部运输、配送等。

2.汽车使用申请与审批

（1）员工因公使用汽车，需提前向部门负责人提出申请，经审批后，由部门负责人填写《汽车使用申请表》。

（2）部门负责人对申请人的用车需求进行评估，确保合理、合规。

（3）审批通过后，申请人需填写《汽车使用登记表》，并领取车辆。

3.汽车使用注意事项

（1）驾驶员需具备合法的驾驶资格，遵守交通法规，确保行车安全。

（2）驾驶员需爱护车辆，不得随意更改车辆配置，不得损坏车辆。

（3）驾驶员需保持车内整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾。

（4）驾驶员需按约定时间归还车辆，如因特殊情况无法按时归还，需提前向部门负责人说明原因。

4.汽车使用费用及赔偿

（1）汽车使用费用包括油费、过路费、停车费等，由申请人承担。

（2）驾驶员在行驶过程中发生交通事故，导致车辆损坏或人员伤亡，需承担相应的赔偿责任。

（3）驾驶员在行驶过程中违反交通法规，导致车辆被扣、罚款等，由驾驶员承担。

5.汽车使用期限与解除

（1）汽车使用期限为一年，期满后，申请人需向部门负责人申请续期。

（2）如员工离职、调动或其他原因，需提前一个月向部门负责人申请解除汽车使用协议。

（3）解除协议后，申请人需将车辆完好无损地归还企业。

三、协议解除与争议解决

1.协议解除

（1）本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

（2）协议期满或双方协商一致，本协议自动解除。

2.争议解决

（1）本协议在履行过程中发生的争议，由双方友好协商解决。

（2）协商不成，任何一方均可向企业所在地人民法院提起诉讼。

四、附则

1.本协议一式两份，双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（企业）：__________________

乙方（员工）：__________________

签订日期：__________________

五、车辆维护与保养

1.车辆保养责任

企业汽车由企业负责定期维护和保养，确保车辆处于良好的工作状态。员工在使用过程中，如发现车辆存在异常情况，应及时报告给部门负责人，由企业安排维修。

2.保养周期

企业汽车保养周期根据车辆使用情况和厂家建议进行安排，一般包括以下内容：

（1）日常保养：每周对车辆进行一次清洁、检查，确保车辆清洁和安全；

（2）定期保养：每5000公里或3个月进行一次全面保养，包括更换机油、机滤、空滤等；

（3）深度保养：每1万公里或6个月进行一次深度保养，包括更换刹车片、轮胎、火花塞等。

六、保险与事故处理

1.保险责任

企业汽车需购买全车盗抢险、第三者责任险、车辆损失险等基本保险，确保在发生意外时，能够得到相应的赔偿。

2.事故处理

（1）发生交通事故时，驾驶员应立即停车，保护现场，并立即报告企业；

（2）驾驶员需如实填写《交通事故报告表》，由企业按照保险条款进行事故处理；

（3）如事故涉及第三方，需积极配合第三方进行事故处理，并承担相应的赔偿责任。

七、协议变更与终止

1.协议变更

在协议有效期内，如遇国家法律法规、政策调整或企业内部管理制度变更，本协议可根据实际情况进行相应调整。

2.协议终止

（1）员工离职、调动或其他原因，协议自动终止；

（2）如一方严重违反协议规定，另一方有权解除协议；

（3）协议期满，双方无异议，协议自动终止。

八、其他

1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。

2.本协议的解释权归企业所有。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（企业）：__________________

乙方（员工）：__________________

签订日期：__________________

九、附件

1.《汽车使用申请表》

2.《汽车使用登记表》

3.《交通事故报告表》

十、车辆使用记录与报告

1.车辆使用记录

员工在使用企业汽车期间，需详细记录每次出行的目的、时间、地点、油耗、行驶里程等信息。记录应真实、准确，并妥善保存，以备核查。

2.车辆使用报告

每月底，员工需向部门负责人提交车辆使用报告，包括车辆使用情况、油耗情况、保养情况等。部门负责人对报告进行审核，确保车辆使用符合规定。

十一、车辆归还与验收

1.车辆归还

员工在