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我国的个人收入分配制度
如何完善个人收入分配;
第四课:我国的个人收入分配与社会保障
4.1我国的个人收入分配;
INa
0R
综芝樵荐
令人心动的offer1-5季
少年志依旧
令心动的4
律师医生建筑师
罗心动的
UFFER;
议题一:“铁饭碗”求稳有保障
议题二:“斜杠青年”创收多渠道
议题三:两手齐抓实现劳动致富;
面对充满不确定的宏观环境,毕业生找工作的“求稳”心态在持续加重,更希望以稳定的工作和收入来源,提高生活质量和抗风险能力。
调研显示,2024届求职毕业生中,51%认为“稳定最重要”,比例仅次于“薪酬福利”(71.2%),位列第二。与去年相比,认为“稳定最重要”的比例提升10个百分点。;
一、按劳分配为主体,多种分配方式并存
1、国民收入的分配
社会所创造的国民收入要在政府、企业、个人之间进行合理分配,分别形成政府收入、企业收入和个人收入,以满足不同的社会需要。;
2、我国的个人收入分配制度
(1)内容:按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度(是什么)
(2)原因(为什么):(P44)
①根本原因:生产力是决定分配方式的根本性因素。
②生产资料所有制决定分配方式。我国坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展,决定了分配制度必然是按劳分配为主体、多种分配方式并存。(从根本上说是由生产力;
议学活动:2024届毕业生
最期望就业的企业类型是国企,那么国企属于什么所有制经济?按照什么方式来分配收入?;;
没有劳动能力的人,有劳动能力但
下岗失业的人都应得到社会保障,因而在按劳分配在不能提“不劳不得”!;
相关链接为什么要做各项必要扣除?
马克思认为,社会总产品在分配给每个劳动者之前必须做必要的
扣除,因为不做必要的扣除社会就会无法正常运转,无法对弱者进行有效的补偿,无法实现社会正义。;
决定
因素;
今天要做的事
上午搞钱√下午搞钱晚上搞钱
在体制内工作,稳定是最大的特点,但
稳定往往也意味着收入增长的缓慢。因此,
在规定的范围内,如果能够有一份副业,那
就最好不过了!;
议题??:“斜杠青年”创收多渠道;
作,不占用工作时间,都是合情合理的。
跑滴滴、送外卖,劳动要素
公务员(含公检法干警)下班后开滴滴、送外卖等,原则上不算违纪。经单位批准,在周末期间、不影响本职工作的情况下可以进行
巫再评估、论证、咨询、鉴定等劳务劳动要素;
类别;
探究与分享按劳分配/劳动性收入
小吕爸爸在一家国有企业工作,每月有工资,年终有奖金。
小吕妈妈是一家股份制私营企业的管理人员,除工资外,持有的公司股票也有
分红。按资本要素分配/财产性收入按管理要素分配/劳动性收入
小吕的姑姑也在一家私营企业工作,她以技术入股了企业,除了工资外,年底还
获得了分红。按技术要素分配/财产性收入按劳动要素分配/劳动性收入
小吕的叔叔是农民,转让了自家承包地的经营权,一心一息经宫家乐,收
入增加了很多。按土地要素分配/财产性收入
小吕的姑父退休在家,每月都有养老金,小吕的姑母是个残疾人,每月政府都有
发放残疾人补贴。福利性分配/转移性收入;
①经营性收入:通过生产活动所获得的收入,如开小店、摆小摊
②转移性收入::国家、单位、社会团体对住户的各种经常性转移支付和住户之间的经常性收入转移,包括离退休金、养老金、失业救助、社会救济和补助、政策性生产补贴、政策性生活补贴、救灾款、家庭间的赠送和赡养等;
议题三:两手齐抓实现劳动致富;
①要弘扬劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的社会风尚;树立以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻的劳动观;
②要鼓励全体劳动者通过辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动致富。;;
①收入分配公平是社会公平的重要体现
②分配制度是促进共同富裕的基础性制度。
③收入分配是民生之源,是改善民生、实现发展成果由人民共享最重要、
最直接的方式。;
二、完善个人收入分配
(二)完善个人收入分配的措施
1、根本措施:大力发展社会生产力,促进经济高质量发展,增加社会财富和居民收入。
2、制度保障:
①坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度;
②理顺国家、企业和个人三者的收入分配关系,构建初次分配、再分配、第三次分配协调配套的制度体系,健全体现效率、促进公平的收入分配制度。
3、两个同步:坚持居民收入增长和经济增长基本同步,劳动报酬提高和劳动生产率提高基本同步。;
扩大在生产
保险基金
家庭消费
上缴
个人所得税
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