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2025年人力资源公司绩效管理方案全套.doc

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    公司整体考核方案

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    目录

    公司整体方案的阐明

    公司整体考核规定

    公司整体考核措施

    公司整体考核管理流程图

    公司整体考核管理原则

    公司整体考核依据和细则

    一、关于整体方案的阐明

    长久以来,绩效考核一直是困扰公司特别是成长公司的难题。如何做到使绩效考核与薪酬系统挂钩,最大限度的发挥各部门的主动性和发明性,及时解决工作中的问题，提高工作效率，并吸引到高层次的人才，是决议者一方面需要考虑解决的。

    本方案是在实际运营基础上,结合当代公司激励机制的原理设计而

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