教师公招面试题目及答案.docx

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教师公招面试题目及答案

上课的时候,有学生突然在课堂上吵架,甚至快要动手了,你会怎么处理?

答案:遇到这种情况,我会第一时间走到两位学生中间,用温和但坚定的语气说:“先冷静一下,课堂上这样会影响大家学习哦。”接着让他们先回到座位,继续上课,避免耽误其他同学的时间。下课后,我会分别找两位同学了解吵架的原因,倾听他们的想法,帮助他们分析问题,引导他们学会换位思考,化解矛盾。同时,我也会告诉他们,有矛盾可以课后找老师解决,不能在课堂上冲动行事。

很多学生对某门学科缺乏兴趣,成绩不理想,你会怎么激发他们的学习兴趣?

答案:我会先观察学生们平时的兴趣点,把学科知识和他们感兴趣的事物结合起来。比如讲数学时,结合他们喜欢的游戏场景出题;讲语文时,选取他们爱看的动画片里的台词进行分析。课堂上多设计一些互动环节,像小组竞赛、角色扮演等,让学生们参与进来。对于学生的每一点进步,都及时给予肯定和鼓励,哪怕是一道题做对了,一句回答有新意,都让他们感受到学习的成就感。还会多举一些生活中运用该学科知识的例子,让他们明白这门学科的实用性。

你接手一个新班级,发现班级纪律比较差,你会怎么改善?

答案:我会先花一周时间仔细观察,了解班级纪律差的具体表现和原因。然后召开一次班会,和学生们一起讨论制定班级规则,让他们觉得这些规则是自己参与制定的,更有遵守的自觉性。规则制定后,我会带头遵守,比如按时上课、不拖堂。同时,设立一些小奖励,对遵守纪律好的学生和小组进行表扬和鼓励。对于纪律不好的学生,我会私下和他们沟通,了解背后的原因,耐心引导他们改正,而不是一味批评。另外,我会多组织一些班级活动,增强班级凝聚力,让学生们在集体中感受到归属感,从而更愿意遵守纪律。

你认为素质教育和应试教育的关系是什么?在教学中如何平衡两者?

答案:我觉得素质教育和应试教育并不是对立的。应试能力本身也是学生素质的一部分,而素质教育能为应试打下更好的基础。在教学中,我会注重培养学生的综合能力,比如思维能力、创新能力、实践能力等,这些能力提升了,学生应对考试的能力自然也会增强。课堂上,我不会只盯着课本知识,会拓展一些相关的课外内容,让学生们开阔视野。同时,也会关注考试的重点和难点,帮助学生掌握解题方法和技巧,提高应试水平。在布置作业时,既会有巩固知识的练习题,也会有一些实践性、探究性的任务,让学生在学习知识的同时,提升各方面的素质。

当学生不喜欢你所教的学科,甚至产生抵触情绪时,你会怎么做?

答案:我会先反思自己的教学方法是不是有问题,是不是没有照顾到学生的感受。然后主动找这个学生聊天,用轻松的语气问问他为什么不喜欢这门学科,是觉得太难了,还是觉得没意思。如果是觉得难,我会利用课余时间给他补课,从基础抓起,帮他慢慢跟上进度;如果是觉得没意思,我会调整教学方式,多加入一些他感兴趣的元素。平时多关注他,哪怕他在这门学科上有一点点进步,都及时鼓励他,让他感受到老师的关心和重视。还会让他担任一些和这门学科相关的小任务,比如课代表助理,让他在参与中逐渐培养兴趣。

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