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2025年家政服务人员合同

甲方（雇主）：

姓名/名称：

身份证号码/统一社会信用代码：

联系地址：

联系电话：

紧急联系人及电话：

乙方（家政服务人员）：

姓名：

身份证号码：

居住地址：

联系电话：

紧急联系人及电话：

鉴于甲方需要聘请家政服务人员提供家庭服务，乙方愿意受聘为甲方提供相应服务，双方根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，以兹共同遵守。

第一条服务岗位与内容

1.1服务岗位：_________（如：保姆、育儿嫂、保洁、管家、老人陪护等）。

1.2服务对象：甲方家庭，具体情况为：_________。

1.3服务范围/具体职责：

（1）_________（详细列出具体服务项目，例如：负责照顾一名周岁以下的婴儿，包括但不限于喂奶、换尿布、洗澡、哄睡、辅助进行早教活动等）；

（2）_________（继续列出具体服务项目，例如：负责家庭日常清洁工作，包括但不限于地面清扫、拖地、擦拭家具、厨房和卫生间清洁等，每周进行一次深度清洁等）；

（3）_________（根据实际岗位要求继续列出，例如：负责协助照顾老人张先生，年龄80岁，包括但不限于协助用餐、服药、洗漱、散步、精神陪伴等）；

（4）其他职责：_________。

1.4服务标准：乙方应按照国家相关行业标准及甲方提出的具体要求提供服务，确保服务质量。具体标准包括但不限于：_________（例如：婴儿护理需符合卫生安全标准，定期消毒玩具和寝具；保洁工作需达到无明显污渍和灰尘的标准等）。

第二条服务时间与地点

2.1服务时间：

（1）每日工作时长：_________小时；

（2）每周工作天数：_________天；

（3）工作时间：每日从_________开始，至_________结束；

（4）用餐时间：_________；

（5）是否包含用餐时间：_________；

（6）加班：如需加班，需经甲方书面同意，加班费按每小时_________计算。

2.2服务地点：甲方位于_________（详细地址）的住宅。

2.3工作日/休息日/节假日：工作日为周一至周五，周六日及法定节假日为休息日。

第三条劳动报酬与支付方式

3.1薪酬标准：乙方月工资为人民币_________元（大写：_________）。

3.2支付周期：按月支付。

3.3支付日期：每月_________日（若遇节假日或休息日则顺延至下一个工作日）支付上一月工资。

3.4支付方式：银行转账。乙方需提供以下银行账户信息：开户行：_________，账户名：_________，账号：_________。

3.5加班费/特殊津贴：_________（例如：提供每日_________元餐补，无夜班津贴）。

3.6奖金/绩效：_________（例如：无）。

第四条社会保险与福利

4.1甲方同意为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（以下简称“五险”）。

4.2其他福利：_________（例如：无）。

第五条保密义务

5.1乙方同意在服务期间及服务结束后_________年内，对甲方的家庭情况、个人隐私、商业秘密等一切非公开信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露。

5.2乙方若违反保密义务，需向甲方支付违约金人民币_________元，并承担由此给甲方造成的一切损失。

第六条培训与职业素养

6.1甲方有权对乙方进行必要的岗前及在岗培训。

6.2乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的合理规章制度，保持良好的职业道德和个人卫生。

第七条合同期限与终止

7.1合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________个月。

7.2试用期：本合同包含试用期_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。试用期工资为_________元/月。

7.3提前终止：

（1）甲方提前终止合同，需提前_________天书面通知乙方，并支付乙方相当于_________个月工资的经济补偿金；

（2）乙方提前终止合同，需提前_________天书面通知甲方，并承担_________个月工资的违约金（或根据实际服务时间按比例扣除工资）。

7.4合同到期处理：本合同到期后，如双方均无提出异议，则本合同自动续期_________个月；或双方需在合同到期前_________天协商是否续签。

第八条违约责任

8.1甲方未按时足额支付乙方工资的，应按日向乙方支付应付金额的_________%作为违约金。

8.2乙