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2025劳动合同样本

合同编号：

签订地点：

签订日期：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

邮编：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

地址：

邮编：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处工作事宜达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同。合同期限为：自年月日起至年月日止。若为无固定期限劳动合同，则本合同自年月日起，至本合同终止条件出现时止。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作，并在该岗位上尽职尽责、勤勉工作。

2.2乙方的具体工作职责、内容及要求详见附件《岗位描述》，该附件为本合同的有效组成部分。

2.3甲方有权根据经营需要、乙方的工作表现及能力等情况，调整乙方的工作岗位或职务。调整后，乙方仍应履行其岗位职责，并享有相应的工作报酬及福利。

第三条工作地点

3.1乙方的工作地点为：（具体地址）。

3.2甲方可以根据经营需要，临时安排乙方到其他地方出差或工作，乙方应当服从甲方的安排。

第四条工作时间

4.1甲方实行（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制）工作制度。标准工时为每天小时，每周个工作日。

4.2甲方因经营需要，可在法律允许的范围内安排乙方加班。乙方同意在甲方安排下加班，并依法获得相应的加班报酬或调休。

4.3乙方享有国家规定的法定节假日，具体休假安排以甲方通知为准。

第五条休息休假

5.1乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权利。具体的休假天数和待遇按照国家法律法规及甲方规章制度执行。

5.2乙方在休假期间应当遵守国家法律法规，不得从事任何违法或有损甲方利益的活动。

第六条劳动报酬

6.1甲方每月以人民币形式支付乙方工资，支付时间为每月日。基本工资为人民币元，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩进行考核后发放。

6.2乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资、加班费、奖金和其他福利待遇。具体标准和计算方式详见附件《薪资福利标准》。

6.3甲方应当依法为乙方代扣代缴个人所得税和其他应缴税费。

6.4乙方的劳动报酬会根据甲方的经营状况、绩效考核结果以及乙方的工作表现进行调整，调整标准以甲方通知为准。

第七条社会保险与福利

7.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

7.2甲方为乙方提供（补充医疗保险/住房公积金/其他）福利。具体标准和内容详见附件《福利待遇标准》。

7.3乙方在享受社会保险和福利时，应当提供必要的材料和信息，否则甲方有权推迟或拒绝办理相关手续。

第八条劳动保护与劳动条件

8.1甲方为乙方提供符合国家法律法规和行业标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。

8.2甲方应当定期对乙方进行安全教育培训，提升乙方的安全生产意识和技能。

8.3乙方应当严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程，防止发生工伤事故。

第九条职业培训与技能提升

9.1甲方鼓励乙方参加职业培训和技能提升学习，为乙方提供必要的学习资源和时间。

9.2乙方参加甲方提供的培训，应当签订培训协议，明确培训费用、服务期及其他相关事项。

9.3乙方在培训期间，其工资和福利待遇按照甲方规定执行。

第十条劳