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2025民办小学教师聘用合同

合同编号：

签订地点：

签订日期：

甲方（聘用单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（受聘教师）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方受聘于甲方担任民办小学教师事宜达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为年期限劳动合同，自年月日起至年月日止。

合同期满后，双方可协商续签合同，续签合同需另行签订书面协议。

第二条工作内容与岗位职责

乙方受聘担任（学校名称）的学科教师，具体岗位为。

乙方的主要工作职责包括：

（1）根据教学计划完成学科教学任务，确保教学质量；

（2）负责学生的思想品德教育和班级管理工作；

（3）参与学校组织的教研活动、培训活动及教学研究；

（4）完成甲方安排的其他与教学相关的任务。

乙方应遵守国家教育法规和学校的规章制度，服从学校的工作安排。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间按照国家规定的中小学校工作时间执行，每周工作天，每天工作小时。

乙方享有国家法定节假日、寒暑假及其他休み（具体休み时间由甲方根据学校实际情况安排）。

甲方因工作需要延长乙方工作时间或安排加班的，应依法支付乙方加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的月基本工资为人民币元（大写：元整），试用期工资为人民币元（大写：元整）。

乙方的绩效工资、奖金及其他津补贴按照甲方的绩效考核办法执行。

甲方应于每月日前以银行转账或其他合法方式支付乙方工资。

乙方的工资标准和支付方式如有调整，甲方应提前以书面形式通知乙方。

第五条社会保险与福利待遇

甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险等社会保险，缴纳标准按照国家和地方相关规定执行。

甲方为乙方提供（福利内容，如住房补贴、节日补贴、教职工子女就读优惠政策等），具体标准为。

乙方享有带薪年休假，年休假天数按照国家规定执行。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家规定和甲方的规章制度执行。

第六条双方的权利与义务

甲方的权利与义务：

甲方有权根据学校的教学需要调整乙方的工作岗位或工作内容。

甲方有权对乙方的教学工作进行考核，并根据考核结果调整乙方的工资待遇。

甲方应为乙方提供必要的教学条件和工作环境，保障乙方能够正常开展教学工作。

乙方的权利与义务：

乙方有权获得甲方支付的劳动报酬、享有国家法律法规及本合同约定的福利待遇。

乙方有权参与学校组织的教学教研活动，并提出合理化建议。

乙方应忠诚于教育事业，认真履行教师职责，遵守职业道德规范，不得从事有偿家教或其他与教学无关的商业活动。

乙方应按时完成甲方安排的教学任务，不得无故缺勤或迟到早退。

第七条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章后生效。

在合同期内，若乙方因个人原因提出辞职，应提前日以书面形式通知甲方，并办理相关手续。

在合同期内，若乙方严重违反学校规章制度、教学纪律或发生违法违纪行为，甲方有权解除合同。

合同到期后，双方未续签的，本合同自然终止。

第八条经济补偿

若甲方因学校运营调整或其他合法原因解除合同，甲方应依法支付乙方经济补偿金。

经济补偿金的计算方式按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

第九条培训与保密条款

甲方为乙方提供岗前培训和专业培训的，乙方应承诺在合同期内为甲方服务满年。若乙方提前解