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2025国考厦门遣返中心申论对策建议预测卷及答案
第一部分:归纳概括类(共2题,每题15分,共30分)
题目一(15分):
某地遣返中心在处理跨省流动人口遣返工作中,存在部分群众反映的问题,如遣返流程繁琐、信息不对称、临时安置保障不足等。请你根据给定材料,归纳整理群众反映的主要问题,并分条列举。(要求:条理清晰、语言精练,不超过300字)
答案:
1.遣返流程繁琐:手续复杂、耗时过长,部分环节需重复提交材料。
2.信息不对称:遣返政策宣传不到位,群众对流程、权利不知情。
3.临时安置保障不足:遣返期间食宿、医疗等基本需求未落实,缺乏人性化关怀。
4.跨省协作不畅:与外地部门信息共享不及时,导致重复核查、效率低下。
5.后续帮扶缺失:遣返后缺乏就业、法律等支持,易引发社会问题。
题目二(15分):
给定材料中提及某遣返中心在优化服务过程中,收集到部分业务骨干提出的改进建议。请你根据材料,概括这些建议的核心内容,并分点列出。(要求:全面准确、条理清晰,不超过300字)
答案:
1.简化流程:推行“一站式”服务,减少不必要的审批环节。
2.加强培训:提升工作人员政策解读和沟通能力,避免因误解引发矛盾。
3.完善信息平台:建立跨省数据共享机制,提高协作效率。
4.强化临时安置:增设临时救助点,提供食宿、心理疏导等服务。
5.落实后续帮扶:与社区、企业联动,提供就业指导、法律援助等支持。
第二部分:提出对策类(共2题,每题20分,共40分)
题目三(20分):
当前,某遣返中心在处理返乡人员中,存在部分群众因不了解政策而抵触遣返的情况。请你结合材料,提出至少三条有针对性的改进措施,并说明理由。(要求:措施具体可行、理由充分,不超过400字)
答案:
1.加强政策宣传:通过村务公告栏、微信公众号、社区讲座等方式,普及遣返政策,明确群众权利义务。理由:消除信息壁垒,减少误解引发的抵触情绪。
2.设立咨询热线:开通24小时服务热线,解答群众疑问,安排专人负责解答法律、生活等具体问题。理由:及时回应需求,提升服务温度。
3.优化临时安置:与酒店、公益组织合作,提供免费食宿,并配备心理疏导人员,帮助群众平稳过渡。理由:解决实际困难,增强政策认同感。
题目四(20分):
某遣返中心在跨省遣返工作中,因缺乏与外地部门的联动机制,导致信息传递滞后、核查效率低。请你针对这一问题,提出三条具体对策,并说明其可行性。(要求:对策明确、可行性分析合理,不超过400字)
答案:
1.建立联席会议制度:定期与周边省份遣返中心召开会议,通报情况、协调行动。理由:加强横向沟通,减少重复核查。
2.开发信息共享平台:依托公安网或政务云,实现数据实时传输,避免信息孤岛。理由:科技赋能,提升协作效率。
3.明确责任分工:签订跨省协作协议,细化两地职责,如一方核查后,另一方只需复核。理由:权责清晰,避免推诿。
第三部分:应用文写作类(共1题,25分)
题目五(25分):
假如你是某遣返中心工作人员,请草拟一份《致返乡人员的一封信》,内容需包括政策解读、临时安置安排、后续帮扶措施等,以消除群众疑虑,引导其积极配合遣返工作。(要求:格式规范、语言得体、内容完整,不超过500字)
答案:
致返乡人员的一封信
亲爱的返乡人员:
您好!根据相关政策,您需配合开展临时遣返工作,我们理解此举可能给您带来不便,但衷心希望您能理解并支持。现将相关安排告知如下:
1.遣返流程:我们将全程陪同办理手续,简化流程,预计耗时不超过2小时,如有疑问可随时咨询工作人员。
2.临时安置:遣返期间,我们将提供免费食宿、医疗等服务,并配备心理疏导人员,保障您的身心健康。
3.后续帮扶:您返乡后,可申请就业培训、法律援助等支持,我们将与社区联动,协助您顺利融入社会。
4.政策保障:遣返过程严格依法进行,您的合法权益将受法律保护,如有不公可投诉举报。
感谢您的理解与配合!如有任何需求,请随时联系我们。
某遣返中心
2025年X月X日
第四部分:文章论述类(共1题,35分)
题目六(35分):
“遣返不仅是管理,更是服务。”结合给定材料与社会实际,谈谈你对这句话的理解,并就如何提升遣返中心的服务水平提出论述。(要求:观点明确、逻辑严谨、论据充分,不少于800字)
答案:
以服务之心重塑遣返工作——兼论提升遣返中心服务水平
遣返,是流动人口管理的必要手段,但不应成为简单的“驱逐”。材料中提到,部分群众抵触遣返,根源在于部分中心重管理轻服务,将政策执行异化为冷冰冰的行政指令。事实上,遣返工作若能以服务为出发点,不仅能化解矛盾,更能体现政策温度,彰显城市包容性。
一、遣返的本质是“管理与服务”的统一
传统观念中,遣返被视作对违法行为的惩
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