学校规章管理制度全套制度.docVIP

规

章

制

度

手

册

目录

学校行政管理篇……2页-23页

学校教学管理篇……2４页-39页

学校学生管理篇……40页-47页

学校后勤管理篇……48页－5６页

学校行政管理篇

第一章行政部门岗位职责

校长职责

校长是学校最高行政负责人,全方面领导学校行政、教学、学生管理、后勤、财务、招生就业等工作。

１.主持学校全方面工作,保证党和国家的方针、政策以及上级领导机关的指示、决定在学校的贯彻执行。

2．主持学校党政领导联席会议、校长办公会议,对学校重大问题进行研究决议。

３.依照国家计划和社会需要,拟定学校的办学目标,组织制订学校发展规划和年度工作计划。

4.依据核定的人员编制范围,拟定学校机构设立及职责,决定干部任免与教职工的聘请或解聘。

5.主持学校规章制度的制订、颁布和实施，不停提高学校管理水平和办学水平。

6.主持学校年度预算和决算的审核工作，负责经费使用和分派方案的审批。

7.负责签批以学校名义发出的各类文件、报表、批办上级来文，解决重大涉外事宜工作。

8.负责同上级主管部门、教育行政部门、用人单位、和社会各界的联络，发明良好的外部关系和环境。

9．组织领导“教书育人、管理育人、服务育人”活动，创建优良校风，重视学校内涵建设,办出学校特色，促进学校全方面发展。

１０.接受校党支部和教职工监督，加强与群众的联络。

教学副校长职责

教学副校长重要帮助校长抓好学校的教学工作。具体职责：

1.贯彻党的教育方针，遵照教育规律,负责学校特色品牌专业建设。

２.建立、健全教学系统的各项规章制度,切实加强管理,保证正常教学秩序，稳步提高教学质量。

3.定时主持召开所属部门工作会议,制订年、学期教学工作计划，并组织实施。审批分管处室的工作计划，并督促实施贯彻。

4.组织修订教学计划、教学大纲,审定各门課程采取的教材、学校内部编写的补充教材和教学资料。

5.负责审定教学进程表、讲課计划、生产实习方案以及任課教师名单，并检验贯彻。

6.组织研究拟订教学教改方案、各专业教学实施方案,经校长审定后组织贯彻执行。经常进一步教学第一线，指导改善教学方法和課程优化改革。

７.组织制订师资队伍建设规划和年度进修计划；组织对教师的考核、评选工作；审核教师及教学管理处室人员的奖金、津贴;负责组织教师职务评聘及晋升工作。

8.协调各教学职能处室之间的工作,组织全校性的教学检验、教学研究和学术交流活动;组织开展校际之间的教学协作活动。

９.审查、上报实验实训室、图书馆、电教室的发展建设规划，负责实验实训室的运营与管理。

１０.负责各种短期职业技能培训工作（含农民工培训)

11.审核分管部门的预算。

12．完成校长交办的其余关于工作。

学生管理副校长职责

教学副校长重要帮助校长抓好学校的教学工作。具体职责:

１．贯彻执行党的教育方针和国家政策、执行上级指示和学校决议。

２.研究探索学生思想教育规律,做好学生思想教育工作。

３.组织实施学生管理工作计划,结合实际制订学生管理各项规章制度。

4.负责召开学生工作会议，布置检验学生管理工作，研究改善方法，抓好班主任队伍建设和管理育人工作。

5.负责学生公寓管理工作,组织学生参加各项文体活动，丰富校园文化生活,抓好学生生活管理，保障学生身心健康。

6.加强班级两个文明建设的考核评选，搞好校风、校纪建设。

７.负责新生入学教育和军训工作。

8．负责学生评选、奖惩总结表扬工作。

9.负责共青团工作。

10.负责学生综合治理工作。

11.负责学校安全工作。

12.完成校长交办的其它工作。

后勤管理副校长职责

１.帮助校长保证党和国家方针、政策、法令以及上级主管部门的指令、决定在学校的贯彻执行。

2.全方面负责学校食堂等服务部门的管理。负责学校后勤工作的年度计划和发展规划的制订、实施,为师生员工发明良好的工作、学习、生活条件。

3.负责抓好学校的卫生、医疗保健和环境美化工作。

４.搞好学校总务后勤年度预算草案。

5.完成校长交办的其它工作。

招生工作副校长职责

1.负责招生办公室的管理工作。

2.负责审定学校招生简章工作。

３．负责拟定学校的招生计划，与教学工作副校长共同完成专业设立工作（新专业创办调查论证)。

4.负责招生的社会调查工作,建立与院校、公司、生源学校的良好关系，发明良好的招生环境。

5.全方面负责学校的招生工作,制订强有力的方法并组织实施。

6.负责所招新生审核工作。

7.完成校长交办的其它工作。

第二章党群系统职责制度

党支书记职责

在教育局党委的领导下,主持学校党总支的全方面工作,重要职责是:

1.认真传达、贯彻执行党的路线方针政策和上级指示、决议;负责召集党支部和党员会议，结合学校实际情况，研究安排