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2025年团队信任与团队协作培训合同

合同/协议编号：

甲方（以下简称甲方）与乙方（以下简称“乙方〃）本着平、自愿、公平、诚信的原则，

为加强团队信任与团队协作，提高团队整体执行力，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在通过专业的团队信任与团队协作培训，提升甲方团队的整体凝聚力和协作能力，

为甲方业务发展提供有力的人才保障。

二、合同背景

鉴于甲方团队在发展过程中，面临团队信任度不高、协作效率低下问题，为解决上述问题,

甲方决定与乙方开展团队信任与团队协作培训。

三、双方名称

甲方：____________

乙方：____________

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方根据甲方需求，提供以下团队信任与团队协作培训服务：

（1）培训需求调研与分析；

2（）制定培训计划与课程大纲；

3（）组织与实施培训课程；

4（）提供培训资料与工具；

5（）跟踪培训效果，进行效果评估。

二、服务质量标准

1.乙方确保培训内容科学、合理，符合甲方团队实际需求；

2.乙方选用具有丰富经验的培训师，保证培训师的专业素养和授课能力；

3.乙方保证培训设施完善，确保培训过程中设备正常运行；

4.乙方负贡培训过程中的组织与协调工作，确保培训顺利进行。

三、培训时间与地点

1.培训时间：根据双方协商确定，具体时间安排以乙方提供的培训口程为准；

2.培训地点：由乙方提供，具体地点以乙方通知为准。

四、价格支付

1.甲方应按本合同约定支付乙方培训费用；

2.培训费用包括但不限于：培训师费用、场地费用、资料费用；

3.甲方应在培训开始前支付全部培训费用；

4.若因甲方原因导致培训未能按计划进行，甲方应支付乙方已发生的合理费用。

五、保密条款

1.乙方对在履行本合同过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务；

2.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、违约责任

1.乙方未按合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还

已支付的费用；

2.甲方未按合同约定支付培训费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金；

3.若因一方违约导致合同无法履行，违约方应承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.双方对本合同履行过程中产生的争议，应友好协商解决；

2.若协商无果，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

八、合同解除

1.本合同自签订之日起生效，有效期为年；

2.合同期间，任何一方不得擅自解除合同；

3.出现以下情况之一，方可协商解除合同：

1（）一方严重违约，另一方要求解除合同；

2（）因不可抗力导致合同无法履行；

3（）方协商一致解除合同v

九、其他

1.本合同未尽事宜，方可另行协商补充；

2.本合同一式两份，方各执一份，具有同等法律效力。

方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.权利：

1（）甲方有权要求乙方按照合同约定提供优质的培训服务；

2（）甲方有权对培训内容、时间、地点等进行合理调整；

3（）甲方有权要求乙方对培训效果进行跟踪评估，并提供改进建议；

4（）甲方有权在合同履行过程中，对乙方的工作进行监督和检查。

2.义务：

1（）甲方应按时支付乙方培训费用，并保证支付方式的合法性；

2（）甲方应配合乙方进行培训需求调研与分析，提供相关资料；

3（）甲方应确保培训期间培训师、学员及工作人员的人身安全；

4（）甲方应遵守培训纪律，不得干扰培训的正常进行。

二、乙方权利与义务

1.权利：

1（）乙力有权根据甲方需求，制定合理的培训计划与课程大纲；

2（）乙方有权选用合适的培训师，确保培训师具备专业素养和授课能力；

3（）乙方有权要求甲方配合培训工作的开展，包括场地、设备等；

4（）乙方有权对甲方提供的资料进行保密处理。

2.义务：

1（）乙方应按照合同约定，提供高质量的培训服务；

2（）乙方应按时完成培讥计划，确保培训内容的