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2025年中小学食堂临时工岗位合同协议

甲方：________________________

乙方：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方中小学食堂担任临时工岗位事宜，达成如下协议：

**第一条合同双方信息**

甲方为：________________________，法定代表人：________________________，地址：________________________，联系电话：________________________。

乙方为：________________________，性别：________________________，身份证号码：________________________，地址：________________________，联系电话：________________________。

**第二条合同期限**

本合同为临时用工合同，期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后，若甲方有继续用工需求且乙方愿意继续工作，双方可另行协商续签事宜。

**第三条工作内容与岗位**

1.乙方同意在甲方中小学食堂从事临时工岗位工作，具体工作内容包括但不限于：________________________。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或职责，但调整内容不得违反法律法规及国家政策。

**第四条工作时间与休息休假**

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间安排由甲方根据食堂运营情况确定。

2.甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家法定节假日及带薪年休假（具体休假办法按国家规定执行）。

**第五条劳动报酬**

1.乙方的工资标准为人民币______元/月，工资发放方式为：________________________。

2.工资发放时间为每月______日，甲方应按时足额支付乙方工资。

3.乙方享受国家规定的各项社会保险及住房公积金（如适用）。

**第六条权利与义务**

**甲方权利与义务**

1.甲方应提供符合食品安全标准的工作环境及必要的劳动防护用品。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费用。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并依据规章制度对乙方进行奖惩。

**乙方权利与义务**

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

2.乙方应具备相应的健康条件，并定期进行健康检查。

3.乙方应爱护甲方的财产，如有损坏应承担相应赔偿责任。

**第七条合同的变更、解除与终止**

1.经双方协商一致，可以变更本合同内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：________________________。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，且无需支付经济补偿：________________________。

4.本合同期满，双方不再续签的，本合同自动终止。

**第八条违约责任**

1.甲方未按时支付乙方工资或未依法缴纳社会保险的，应承担相应法律责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

**第九条争议解决**

双方因履行本合同发生争议的，应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

**第十条其他约定**

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：______年______月______日