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林业公司人员招聘管理规章
一、总则
本公司秉持“绿色发展，守护自然”的企业文化，以“创新林业经营，服务生态社会”为经营理念。人员管理旨在建立科学、规范、高效的人力资源管理体系，充分发挥员工的潜能，保障公司业务的顺利开展，实现公司与员工的共同发展。同时，注重社会效益，积极承担社会责任，推动林业行业的可持续发展。本规章遵循国家相关法律法规，结合公司实际情况制定，确保各项管理活动合法合规、公平公正。
二、适用范围
本规章适用于林业公司全体员工，包括正式员工、试用期员工、临时工等。涵盖公司各部门、各层级人员，无论是从事林业种植、养护，还是行政、财务、销售等工作的人员，均受本规章约束，并享受相应
初级会计持证人
专注于经营管理类文案的拟写、润色等，本人已有10余年相关工作经验，具有扎实的文案功底，尤善于各种框架类PPT文案，并收集有数百万份各层级、各领域规范类文件。欢迎大家咨询！
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