2025国考大连法律专业科目高分笔记.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约4.28千字
  • 约 14页
  • 2025-10-20 发布于福建
  • 举报

第PAGE页共NUMPAGES页

2025国考大连法律专业科目高分笔记

一、单选题(共10题,每题1分)

题目:

1.根据《中华人民共和国民法典》,下列关于格式条款效力表述正确的是?

A.经营者提供的格式条款未显著标示,该条款无效

B.提供格式条款一方免除其责任,该条款无效

C.格式条款中的不公平条款自成立时无效

D.格式条款的解释应作出不利于提供方的理解

2.大连市某企业因环境污染被罚款,企业不服,应向以下哪个机关申请复议?

A.大连市生态环境局

B.大连市人民政府

C.辽宁省生态环境厅

D.大连市中级人民法院

3.根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内解除劳动合同,应提前多久通知用人单位?

A.3日

B.5日

C.7日

D.15日

4.大连某小区业主委员会因未履行职责被业主起诉,法院应如何处理?

A.判令业主委员会解散

B.发出整改通知,限期履行

C.直接指定新的业主委员会

D.裁定驳回起诉

5.某大连市民因交通事故死亡,其继承人应如何继承遗产?

A.只能由配偶继承

B.按法定继承顺序继承

C.必须全部用于赔偿债务

D.由公证处决定继承份额

6.根据《行政复议法》,行政复议决定书送达之日起,当事人申请法院强制执行的最短时限是?

A.5日

B.10日

C.15日

D.30日

7.大连某公司伪造营业执照进行经营活动,市场监管部门应如何处罚?

A.责令停产整顿

B.罚款并吊销执照

C.仅罚款不吊销执照

D.移交公安机关处理

8.《刑法》中“过失致人死亡罪”的构成要件不包括?

A.行为人有疏忽大意的行为

B.结果发生具有危害社会的性质

C.行为人主观上具有故意

D.行为与结果之间存在因果关系

9.大连某法院审理一起买卖合同纠纷,被告下落不明,法院应如何处理?

A.终结诉讼

B.中止诉讼

C.判令原告赔偿损失

D.委托公告送达

10.根据《民事诉讼法》,普通程序案件审理期限最长为?

A.3个月

B.6个月

C.1年

D.2年

二、多选题(共5题,每题2分)

题目:

1.大连某企业因安全生产事故造成员工伤亡,事故责任认定可能涉及哪些法律?

A.《安全生产法》

B.《职业病防治法》

C.《民法典》侵权责任编

D.《刑法》危害公共安全罪

2.以下哪些情形属于《劳动合同法》规定的用人单位可以解除劳动合同的情形?

A.劳动者严重违反公司规章制度

B.劳动者患病,医疗期满后不能从事原工作

C.劳动者被依法追究刑事责任

D.用人单位经营状况严重恶化

3.根据《民法典》,下列哪些属于无效合同?

A.一方以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下订立的合同

B.恶意串通,损害他人合法权益的合同

C.以合法形式掩盖非法目的的合同

D.行为人具有完全民事行为能力时订立的合同

4.大连某公司因涉嫌垄断被反垄断执法机构调查,可能面临的法律责任包括?

A.责令停止违法行为

B.处上一年度销售额1%以上10%以下的罚款

C.没收违法所得

D.对直接负责的主管人员处以罚金

5.《行政复议法》规定,行政复议期间,下列哪些事项可以中止复议?

A.作为申请人的公民死亡,需要等待继承人表明是否继续复议

B.案件涉及法律适用问题,需要上级机关解释

C.被申请人下落不明,无法履行复议程序

D.申请人与被申请人达成和解协议

三、判断题(共10题,每题1分)

题目:

1.大连某企业通过虚假宣传推销产品,消费者可要求退货并赔偿损失。(√)

2.《刑法》规定,犯罪中止后,如果自动有效地防止犯罪结果发生,可以免除处罚。(√)

3.业主委员会的决定,业主有权依法请求法院撤销。(√)

4.行政复议决定书一经送达即发生法律效力。(×)

5.劳动合同中约定“工伤概不负责”条款无效。(√)

6.大连某公司因环境污染被罚款,不服可申请行政诉讼。(√)

7.《民法典》规定,无行为能力人的民事行为无效。(√)

8.公民的人身自由不受侵犯,禁止非法拘禁和以其他方法非法剥夺或者限制公民的人身自由。(√)

9.民事诉讼中,原告撤诉后,案件即告终结。(×)

10.大连某企业未缴纳社会保险费,劳动者可申请劳动仲裁。(√)

四、简答题(共3题,每题5分)

题目:

1.简述《劳动合同法》中“经济性裁员”的法定情形。

2.根据《民法典》,简述无效民事法律行为的情形。

3.大连某企业因涉嫌垄断被调查,反垄断执法机构可采取哪些调查措施?

五、案例分析题(共2题,每题10分)

题目:

1.案情:大连某餐饮公司员工小王在送货途中发生交通事故,公司以小王未按规定路线行驶为由,解除劳动合同并拒绝支付经济补

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档