2025年电商平台客服培训协议.docxVIP

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  • 2025-10-20 发布于山东
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2025年电商平台客服培训协议

合同编号:[填写合同编号]

甲方(培训方):

名称/部门:XX电商平台人力资源部

地址:[填写具体的公司注册地址或主要办公地址]

法定代表人/负责人:[填写]

联系人及联系方式:[填写]

乙方(被培训方):

名称/身份:[填写具体的被培训人员姓名或客服团队名称]

所在部门:[填写]

职位:[填写]

身份证号/员工编号:[填写]

地址/联系方式:[填写]

鉴于甲方为提升乙方在电商平台客服岗位的专业能力,计划开展2025年度客服培训项目;乙方愿意参加甲方的培训。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规,双方经友好协商,达成以下协议:

第一条培训目的与目标

1.1培训目的:旨在提升乙方在电商平台客服岗位所需的专业知识、沟通技巧、问题解决能力、情绪管理能力、平台规则熟悉度、系统操作熟练度等综合素质,以满足平台高质量发展对客服人员的要求,促进乙方个人职业发展。

1.2培训目标:

1.2.1使参训客服的在线客户满意度评分平均提升[具体百分比]%。

1.2.2缩短特定类型问题(如物流查询)的平均处理时长[具体秒数]秒。

1.2.3掌握至少[具体数量]种新型客户投诉的处理技巧。

1.2.4熟悉并掌握平台最新的退换货政策和操作流程。

1.2.5提升团队协作和知识共享能力,增强团队凝聚力。

第二条培训内容与形式

2.1培训主题:2025年度电商平台客服综合能力提升

2.2培训内容:

2.2.1电商行业最新趋势、平台战略解读及服务理念更新。

2.2.2客户心理学、高效沟通技巧(语音、文字、图片、视频)。

2.2.3客户问题深度诊断、服务场景应对策略与案例剖析。

2.2.4服务人员情绪管理与压力管理技巧。

2.2.5平台核心功能、交易规则、营销活动(如优惠券、满减)的深入解读与实操。

2.2.6客户服务工具(CRM系统、工单系统、智能应答、数据分析工具)的高级应用与技巧。

2.2.7特殊场景处理(如重大活动、客户投诉升级、突发事件)预案制定与模拟演练。

2.2.8服务质量标准、考核细则解读及服务行为规范。

2.2.9相关法律法规与合规操作(如《电子商务法》、《消费者权益保护法》在线销售部分)。

2.2.10产品知识(如需)更新与介绍。

2.3培训形式:

2.3.1内部资深讲师授课与经验分享。

2.3.2外部行业专家专题讲座。

2.3.3客户服务真实案例分析与小组研讨。

2.3.4角色扮演、模拟客户对话与服务场景演练。

2.3.5在线学习平台(LMS)提供的标准化课程与测试。

2.3.6行动学习项目,将所学应用于解决实际工作问题。

2.3.7定期一对一辅导与训后效果跟踪反馈。

2.4培训时间与地点:

2.4.1总时长:总计[具体学时数]学时,或[具体天数]天。

2.4.2具体安排:培训将分为[具体阶段数]个阶段进行,具体时间安排如下:第一阶段于[起始日期]至[结束日期],每周[星期几][具体时间段];第二阶段于[起始日期]至[结束日期],[具体安排];...最终培训总结与考核安排于[具体日期]至[具体日期]。详细时间表已纳入本协议范畴。

2.4.3地点:培训将在甲方指定地点进行,包括[具体地址1,如:公司总部培训中心]、[具体地址2,如:XX酒店会议厅]或[线上平台名称,如:XX在线会议平台],并提供必要的培训设备。

第三条培训费用与支付方式

3.1费用承担:本协议项下的培训费用(包括但不限于讲师课酬、课程开发费、场地费、教材费、设备使用费、必要的茶歇餐饮费等)由甲方承担。甲方将根据公司年度培训预算及项目实际需求,负责支付所有与本次培训相关的必要开支。

3.2支付方式:甲方将培训费用纳入其年度部门预算。培训相关费用将根据实际发生额,凭甲方内部审批流程及合规票据进行报销结算。具体报销流程遵循甲方财务部门的相关规定。

第四条双方权利与义务

4.1甲方的权利与义务:

4.1.1权利:有权根据乙方岗位需求及实际表现,确定最终参训人员名单;有权对乙方在培训期间的出勤情况、学习态度进行监督与记录;有权对培训过程及效果进行评估;有权根据评估结果调整后续培训策略;有权要求乙方遵守培训纪律和相关规定。

4.1.2义务:按照本协议约定,按时、按质、按量完成既定的培训计划;提供清晰、实用的培训内容;确保培训师资具备相应资质;合理安排培训时间,尽量减少对乙方正常工作的影响;提供安全、舒适的培训环境;保障乙方在培训过程中获得的信息(非商业秘密性质)不被滥用;按时完成并反馈培训效果评估;为乙方提供必要的培训资料。

4.2乙方的权利与义务:

4.2.1权利:有权获得与自身岗位紧密相关、能够提升

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