综合管理部经理竞聘笔试题和答案.docx

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综合管理部经理竞聘笔试题和答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.综合管理部在企业中扮演的核心角色是()

A.业务拓展先锋

B.行政后勤保障者

C.市场营销策划者

D.财务核算监督者

2.以下哪项不属于综合管理部的常规职能()

A.员工招聘与培训

B.生产流程优化

C.会议组织与安排

D.档案资料管理

3.在制定企业年度行政预算时,首要考虑的因素是()

A.上一年度的预算执行情况

B.企业的战略目标和经营计划

C.市场的平均行政费用水平

D.员工的福利需求

4.当企业内部出现部门间沟通不畅的问题时,综合管理部首先应该()

A.直

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