2025年个人的职业生涯规划书.pdfVIP

以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。——《旧唐书·魏征列传》

个人的职业生涯规划书1

一，前言

20xx年9月，我们带着对大学生活的向往与对未来的憧憬，走进了地大，开

启了我们的大学生活。初来乍到的我们，刚从高中繁忙的学业中走出，还不适应大

学轻松的气氛，往往会由于自制力差而放纵自我，每天沉溺在游戏，睡觉，谈恋爱

中，却忘了学生最本质的事情：学习。其实，进入大学是一个人一生当中重要的里

程碑，大学阶段为未来工作和生活做着相应的准备。当今的社会，人们越来越重视

自我的开展完善和实现，这就客观要求我们对自己的未来做出一个全方位的统筹规

划。职业生涯规划让我们更充分的认识自我，了解自我的优缺点、兴趣，可以结合

我们的特点作出切合实际的方案，为我们的未来奠定良好的根底，它成为动力的源

泉，鼓励我们不断奋进，追求更高的目标，使我们有了前进的方向，帮助我们选择

一条最正确的适合自己的道路。

在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要

利器。对每个人而言，职业生命是有限的，如果不进行有效的职业生涯规划，势必

会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生，假设是带着一脸茫然，踏入这个拥挤

的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地？因此，规划好自己的职业生涯，

明细目标、理清头绪，对于个人的成长和开展意义非凡！

第一章自我探索

结合相关的测评报告对自己进行全方位、多角度的分析。从测评得分可以看出，

我在学习风格、性格、兴趣的自我了解方面稍有欠缺。你在技能、价值观的自我了

解方面对自己比拟清楚。

1，价值观探索职业价值观指的是，你无论从事的是什么工作，都会努力在工

作中追求的东西。从某种角度，可以认为，工作价值观就是你在工作是最期待获得

的东西。当然，这可能是金钱、权力，也可能是成就感、社会奉献等。

我最突出的职业价值观是追求成就、支持满足。其中，追求成就8.0分，而支

持满足6.0分。

追求成就：希望获得的工作，是能够看到及时的成果展现，并体验到可能的成

就体验。即工作的追求是一种自我实现，而并非外在特质利益的满足。

支持满足：一个期望在职业中，获得管理层的支持，比方获得充分的培训时机，

能够在单位的规定范畴内获得应有的待遇的人。

对我而言，我所设想的工作是一个能让我的才华尽情展示的，拥有一定的挑战

性，而且，我喜欢有人能认同我，鼓励我，这样我会更有精力与热情投入到这件事

中，让事情更好的完成。我还是一个喜欢看见回报的人，不希望我的努力

学而不知道，与不学同；知而不能行，与不知同。——黄睎

什么都没有得到，我希望能有一种成就感，不一定是金钱带来的，只要是能让

我感到有意义的就可以。我不是安于现状的人，我希望能得到更多的开展与提高的

时机，以此来提升自己，更好的完成工作，也得到更好的开展。

2，职业兴趣探索

每个人都有独特的兴趣特点，通过霍兰德六边形，我了解到我的兴趣类型是：

现实型和研究型。而最弱的兴趣类型是：常规型。

现实型手脚灵活，擅操作，爱运动。研究型理性、精确，求知欲、思维力强。

常规型有条理，循规蹈矩，脚踏实地

对我而言，我不是很喜欢运动，好似身体协调性也不好，手脚不太灵活，有些

不太准确。而常规型还和我挺接近的。我喜欢把精力投入抽象理念的活动中，像证

明题的证明。

我觉得我还比拟靠谱，脚踏实地，我不太喜欢仓促地做决定，希望在明确、固

定的环境中，有充分的亲身活动来获取经验。

我从小就立志要成为科学家或创造家，好奇心旺盛，