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2025年国考厦门民航公安结构化面试AI智能模拟题

一、综合分析题（共2题，每题15分，合计30分）

1.题目：

近年来，随着厦门航空业的快速发展，民航安保压力日益增大。部分旅客因携带违禁品、不遵守安检规定等问题，引发安检效率低下、航班延误等情况。对此，有人认为应加强安检力度，严格处罚违规行为；也有人提出应优化安检流程，提升旅客体验。对此，你怎么看？

2.题目：

当前，厦门民航公安部门积极推动“智慧安保”建设，运用大数据、AI等技术提升安保效能。但与此同时，一些旅客对安检技术存在疑虑，担心个人隐私泄露。你认为如何平衡安检科技应用与旅客隐私保护的关系？

二、组织管理题（共2题，每题15分，合计30分）

1.题目：

厦门某机场近期发生一起因旅客情绪激动引发的冲突事件，导致安检区域秩序混乱。如果让你负责处理此事，你会如何组织协调，确保后续安全？

2.题目：

厦门民航公安部门计划开展一次“反恐防暴”主题宣传活动，提升旅客安全意识。如果你是活动负责人，会如何设计活动方案，确保宣传效果？

三、人际交往意识与技巧题（共1题，15分）

1.题目：

在厦门机场执勤时，你发现同事因家庭原因情绪低落，影响工作状态。你会如何与其沟通，帮助其调整心态？

四、应急应变题（共2题，每题15分，合计30分）

1.题目：

执勤期间，一名旅客突然晕倒，你作为现场工作人员，会如何应急处置？

2.题目：

厦门机场某区域发生火灾警报，但经排查为误报。此时，现场旅客议论纷纷，你如何安抚旅客情绪，避免恐慌蔓延？

五、言语表达题（共1题，15分）

1.题目：

假设你是一名厦门民航公安的安检员，请用3分钟时间向新入职同事介绍安检工作的重要性和注意事项。

答案与解析

一、综合分析题

1.答案：

我认为该问题涉及安检效率与旅客体验的平衡，需要多角度分析。

（1）安检压力增大的原因

-航班量提升：厦门作为区域性航空枢纽，航班量激增，安检工作量加大。

-旅客素质差异：部分旅客对安检规定不了解，或存在侥幸心理。

-设施与技术限制：部分安检设备老化，流程繁琐导致效率低下。

（2）加强安检力度的必要性

-维护航空安全：违禁品可能引发爆炸、火灾等风险，必须严格管控。

-规范旅客行为：通过处罚违规行为，形成威慑，减少类似事件。

（3）优化安检流程的可行性

-科技赋能：引入智能安检设备（如人脸识别、X光智能筛查系统），提高效率。

-旅客引导：增设电子屏提示、人工引导员，减少旅客排队时间。

-宣传教育：通过社交媒体、机场广播普及安检知识，提升旅客配合度。

（4）平衡措施

-建立分级安检机制：对常旅客、老弱病残等群体提供优先通道。

-加强安检透明度：公布典型案例，让旅客了解违规后果。

-建立反馈机制：设立意见箱或线上平台，收集旅客建议。

解析：

该题考察考生分析复杂问题的能力，需结合厦门民航特点，提出系统性解决方案。答案分点清晰，既强调安全重要性，又兼顾旅客体验，符合民航公安工作实际。

2.答案：

安检科技应用与隐私保护的关系需辩证看待，应坚持“最小必要原则”。

（1）科技应用的优势

-提升安检效能：AI可识别异常行为，减少人工误判。

-预防安全风险：大数据分析可预测潜在威胁，提前干预。

（2）隐私保护的担忧

-数据泄露风险：旅客生物信息、行程记录可能被滥用。

-技术依赖性：过度依赖技术可能导致人工审核能力下降。

（3）平衡措施

-法律保障：完善《个人信息保护法》配套细则，明确安检数据使用边界。

-技术加密：采用端到端加密技术，确保数据传输安全。

-旅客知情同意：安检前告知数据用途，提供匿名化选项。

-人工复核：关键环节保留人工审核，避免技术误判。

解析：

该题考察考生对科技伦理的理解，需结合民航公安工作实际，提出合规性建议。答案既强调科技价值，又关注法律与伦理问题，体现专业素养。

二、组织管理题

1.答案：

处理旅客冲突事件需快速响应、多方协调，确保安全可控。

（1）现场控制

-立即隔离：将冲突双方带至非安检区域，避免事态扩大。

-冷静沟通：安抚双方情绪，了解矛盾原因（如误触警报、排队纠纷）。

（2）联合处置

-调集人力：请求周边警力支援，维持秩序。

-医疗保障：若旅客受伤，立即联系急救中心。

（3）后续处理

-事件调查：记录当事人信息，收集证人证言。

-责任认定：根据规定对违规行为进行处罚（如罚款、限制乘坐）。

-预防措施：加强安检区域巡逻，增设情绪疏导员。

解析：

该题考察应急处理能力，需体现快速反应、多方协作的特点。答案分阶段展开，符合民航公安工作流程，体现专业性。

2.答案：

宣传活动需结合厦门特色，提升互动性，增强旅客参与感。

（1）活动设计

-主题策划：以“民航