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大学教师实习自我鉴定范文

大学教师实习自我鉴定

2023年9月至2024年1月,我作为XX大学教育学院课程与教学论专业的硕士研究生,在XX大学XX学院完成了为期四个月的教育实习。本次实习以“深化理论认知、锤炼教学技能、提升综合素养”为目标,在XX学院教学副院长XXX教授、指导教师XXX副教授(XX课程主讲教师)及班主任XXX老师的悉心指导下,全面参与了教学实践、科研辅助、班级管理等工作。现将实习期间的表现、收获与反思总结如下:

一、实习概况:明确目标,夯实基础

本次实习涵盖三大核心模块:教学实践(占比60%)、科研辅助(占比25%)、班级管理(占比15%)。实习单位为XX大学XX学院,该学院以“厚基础、重实践、强创新”为人才培养理念,为我提供了沉浸式的教学环境。实习期间,我担任《XX课程》(专业必修课,3学分,64学时/学期)的助教,协助主讲教师完成备课、授课、作业批改、答疑等教学环节;同时参与导师XXX教授主持的XX省级课题(课题编号:XXXX),承担文献综述与数据分析工作;并担任2021级XX专业1班的班主任助理,协助处理学生日常事务与学风建设。

实习初期,我制定了详细的《实习计划书》,明确各阶段目标:第1-2周熟悉教学环境与工作流程,第3-8周重点参与教学实践与科研辅助,第9-16周独立承担部分教学任务并完成班级管理总结。通过每周撰写《实习日志》、每月提交《实习小结》,及时反思问题、调整方向,确保实习目标有序推进。

二、教学实践:深耕课堂,锤炼技能

教学是教师的核心职责,实习期间我始终以“以学生为中心”的理念为指导,在“备-教-辅-评-研”全流程中提升教学能力,累计完成备课12次、试讲3次、独立授课16学时、批改作业312份、组织答疑8次,覆盖学生136人。

(一)备课:从“理论储备”到“教学设计”的转化

备课是教学的“第一道工序”,我深刻认识到“有效的备课需基于学情、聚焦目标、设计活动”。在指导教师XXX副教授的带领下,我系统学习了《课程与教学论》《有效教学设计》等理论,结合《XX课程》的教学大纲(2023版),从三个维度优化备课:

1.吃透教材与学情:通过研读教材(高等教育出版社《XX教程》第3版)、分析学生前期成绩(2021级XX专业上学期期末平均分72.3分,及格率89%,其中“案例分析”模块得分率最低,仅68%),发现学生对“理论联系实际”的掌握薄弱。为此,我在备课时增加了“行业案例库”,整理近5年XX领域的真实案例23个,如“XX企业XX事件中的XX理论应用”,并设计“案例拆解任务单”,引导学生用理论工具分析实际问题。

2.设计教学活动:借鉴“翻转课堂”“PBL(项目式学习)”模式,将16学时的独立授课内容拆解为“理论精讲(30%)+案例研讨(40%)+小组汇报(30%)”三个环节。例如,在“XX章节”教学中,课前要求学生通过学习通平台观看微课(15分钟)并完成基础测试;课中组织“案例研讨会”,将学生分为8组(每组6-7人),围绕“XX案例”展开讨论,并要求绘制“理论应用思维导图”;课后通过小组汇报互评,强化知识内化。

3.打磨教学资源:制作PPT课件12份(平均每份25页),插入视频、动画等素材15个,设计课堂互动问题32个(如“如果你是该案例中的决策者,会如何运用XX理论?”);编写《学习指导手册》1份,包含章节重点、拓展阅读、习题集等内容,帮助学生课前预习与课后复习。

(二)授课:从“单向传递”到“互动生成”的实践

授课是教学的关键环节,我经历了“观摩学习—试讲改进—独立授课—反思优化”的成长过程。实习期间,累计观摩指导教师授课24学时,记录《教学观摩笔记》2万余字;独立授课16学时,内容涵盖“XX章节”“XX章节”等核心模块,学生平均满意度达92%(基于课后问卷调查)。

1.试讲阶段的打磨:首次试讲“XX章节”时,因对课堂节奏把控不足,原计划45分钟的内容仅完成35分钟,且互动环节学生参与度低(仅3人主动发言)。指导教师指出:“教学需‘收放有度’,既要讲清知识点,又要给学生留思考空间。”为此,我调整教学设计:将“理论讲解”压缩为20分钟,增加“小组讨论20分钟+汇报点评15分钟”;并提前准备10个备用问题,引导学生从“被动听”转向“主动想”。第二次试讲时,课堂讨论氛围显著提升,8个小组均完成思维导图绘制,其中2组的分析深度超出预期。

2.独立授课的创新:在“XX章节”教学中,我尝试“情境模拟教学法”。创设“XX企业面临XX困境”的情境,让学生扮演“管理顾问”,运用“XX理论”制定解决方案。学生通过角色扮演,快速理解理论的实践价值,课堂发言人次较传统教学增加60%。课

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