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个人道德品质与道德风范承诺书4篇范文

个人道德品质与道德风范承诺书篇1

为保证__________工作顺利开展：

一、行为准则规范

以社会主义核心价值观为引领，恪守职业道德规范，秉持诚实守信、公正廉洁、勤勉尽责的原则，自觉抵制不良风气，维护行业形象，保证个人行为符合法律法规及组织要求。

二、责任意识强化

增强责任担当，主动履行岗位职责，以高度的事业心和责任感对待工作，杜绝推诿扯皮、敷衍塞责等现象，保证各项工作任务高效、有序完成。

三、纪律作风严明

严格遵守组织规章制度，服从管理安排，保守工作秘密，不泄露敏感信息，维护工作环境的严肃性和纯洁性，营造风清气正的工作氛围。

四、专业能力提升

持续学习业务知识，提升专业素养，增强解决实际问题的能力，以精益求精的态度对待工作，保证服务质量和工作效率达到标准要求。

五、廉洁自律坚持

自觉抵制利益诱惑，不利用职务之便谋取私利，公正处理各项事务，不接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金或宴请，保持清正廉洁的政治本色。

六、团队协作共进

加强沟通协调，积极配合团队工作，发扬协作精神，共同推动工作进展，形成团结奋进的良好局面。

七、监督整改落实

主动接受监督，对发觉的问题及时整改，不断完善个人行为规范，保证持续改进工作作风，提升工作效能。

八、安全防范先行

强化安全意识，落实安全责任，每日开展__________次安全检查，排查安全隐患，保证工作环境安全稳定，防范各类风险事件发生。

九、服务意识提升

始终坚持以人为本，增强服务意识，耐心细致地处理工作事务，提升服务质量和群众满意度，树立良好的个人形象。

十、学习创新驱动

积极摸索工作新方法、新思路，勇于创新实践，不断提升工作效率和创新能力，推动工作迈上新台阶。

十一、家庭社会和谐

注重家庭建设，履行家庭责任，积极参与社会公益活动，树立良好的社会形象，促进家庭和睦、社会和谐。

十二、法规政策遵循

严格遵守国家法律法规及行业政策规定，保证个人行为合法合规，维护社会公共利益，做一名遵纪守法的公民。

保障机制：

成立监督小组，定期开展考核评估，对承诺履行情况进行监督，保证各项措施落到实处。建立问题反馈机制，及时收集意见建议，持续优化工作流程。对违反承诺的行为，将依据相关规定进行处理，保证承诺书的严肃性和权威性。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

个人道德品质与道德风范承诺书篇2

第一部分基本原则

甲方与乙方基于平等自愿原则，结合工作实际与道德规范，经友好协商，就个人道德品质与道德风范达成以下共识，共同维护职业伦理与社会公德。

第二部分行为准则

1.诚信为本

乙方承诺在工作中坚持诚实守信，杜绝虚假陈述、隐瞒事实或伪造数据行为。如因乙方原因导致甲方利益受损，乙方应承担相应赔偿责任，且甲方有权要求乙方赔偿金额不超过乙方当月工资的（）倍。

2.勤勉尽责

乙方承诺以（）小时/日的标准投入工作，保证任务完成效率不低于（）%。乙方不得无故缺席，如确需请假，应提前（）日提交书面申请，并经甲方批准。

3.廉洁自律

乙方承诺不收受任何可能影响公正执行职务的礼品、礼金或宴请，单次价值不得超过人民币（）元。如违反此规定，乙方应主动上缴违法所得，并接受甲方（）至（）倍的内部处分。

4.团结协作

乙方承诺尊重同事，积极参与团队活动，不得散布谣言或恶意诋毁甲方及同事声誉。如因乙方个人行为引发纠纷，乙方应承担全部调解费用，且甲方保留追偿权利。

5.遵纪守法

乙方承诺严格遵守国家法律法规及甲方规章制度，如因乙方违法行为导致甲方被行政处罚，乙方应赔偿甲方全部罚款及诉讼费用。

第三部分实施机制

1.监督考核

甲方设立道德监督小组，每季度对乙方行为进行评估，评估结果作为年度绩效考核的（）%权重。本单位保证（）指标达标率100%。

2.奖惩分明

对模范践行本承诺的乙方，甲方给予（）至（）倍的绩效奖励；对违反承诺的乙方，甲方视情节轻重给予警告、降薪或解除劳动合同处理，且乙方不得申请劳动仲裁。

3.培训教育

甲方每年组织不少于（）次的道德培训，乙方应全程参与，考核不合格者不得晋升。

第四部分其他事项

1.本承诺自签订之日起生效，有效期至（）年（）月（）日止，期满前（）日可续签。

2.如乙方离职，应向甲方提交书面道德情况说明，并保证离职后不损害甲方利益。否则，甲方有权追究违约责任，包括但不限于经济赔偿。

3.本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

个人道德品质与道德风范承诺书篇3

关于__________项目的承诺