安全生产事故隐患排查治理制度.docxVIP

安全生产事故隐患排查治理制度

第一章总则

第一条目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强企业安全生产管理，有效排查并消除各类事故隐患，保障从业人员生命财产安全，防止和减少生产安全事故发生，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本单位实际，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于本单位及所属各部门、生产车间、班组的所有生产经营活动及相关的场所、设备设施、人员行为等方面的事故隐患排查治理工作。外来施工单位在本单位区域内进行作业时，亦应遵守本制度相关规定。

第三条定义

本制度所称安全生产事故隐患（以下简称“隐患”），是指在生产经营活动中存在的可能导致人身伤亡、财产损失或环境破坏的人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷以及作业环境的不安全因素。

第四条基本原则

隐患排查治理工作应遵循“全员参与、分级负责、属地管理、科学排查、及时治理、闭环管理”的原则。坚持日常排查与专项排查相结合，专业排查与综合排查相结合，确保隐患早发现、早报告、早评估、早治理。

第二章组织机构与职责

第五条组织领导

成立由单位主要负责人任组长，分管安全负责人任副组长，各部门负责人及安全管理人员为成员的安全生产隐患排查治理领导小组。领导小组下设办公室，设在安全管理部门，负责隐患排查治理的日常组织、协调、监督与考核工作。

第六条主要负责人职责

单位主要负责人是隐患排查治理工作的第一责任人，对本单位隐患排查治理工作全面负责，负责组织制定并落实隐患排查治理制度，保障必要的资金投入，定期听取隐患排查治理工作汇报，对重大隐患的治理作出决策。

第七条分管负责人职责

分管安全负责人协助主要负责人负责隐患排查治理的具体领导工作，组织实施隐患排查治理计划，督促各部门落实隐患治理措施，协调解决隐患治理中的重大问题。

第八条各部门及车间职责

各部门、车间负责人是本部门、本车间隐患排查治理的直接责任人，组织本部门、本车间员工开展日常性隐患排查，及时上报发现的隐患，制定并落实本部门、本车间隐患治理措施，确保隐患按期消除。

第九条安全管理部门职责

安全管理部门负责组织或参与各类专项及综合性隐患排查，指导和监督各部门、车间的隐患排查治理工作，负责隐患信息的收集、汇总、分析、上报，建立隐患排查治理台账，跟踪重大隐患治理进度，并对隐患治理效果进行评估。

第十条从业人员职责

全体从业人员应严格遵守本单位安全生产规章制度和操作规程，有权对本岗位存在的隐患进行排查和报告，并积极参与隐患治理工作。发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所。

第三章隐患排查

第十一条排查方式

隐患排查分为日常排查、定期排查、专项排查、季节性排查和节假日排查。

1.日常排查：由岗位操作人员、班组安全员及管理人员在日常工作中进行，随时发现并报告隐患。

2.定期排查：由单位隐患排查治理领导小组组织，各部门、车间参与，按规定周期（如每月、每季度）进行的全面排查。

3.专项排查：针对特定环节、设备设施、工艺过程、作业活动（如高处作业、动火作业、有限空间作业等）或根据上级要求开展的专项检查。

4.季节性排查：根据不同季节特点（如夏季防暑防汛、冬季防冻防滑防火等）可能引发事故的隐患进行的排查。

5.节假日排查：在节假日前，针对人员思想波动、设备停用启用、安全保卫等方面进行的排查。

第十二条排查内容

隐患排查内容应覆盖生产经营的全过程，主要包括：

1.安全生产法律法规、标准规范及规章制度的执行情况；

2.从业人员安全培训教育、特种作业人员持证上岗情况；

3.生产经营场所及作业环境的安全性；

4.设备设施的安全运行状况、维护保养及检测检验情况；

5.安全防护设施、消防设施、应急救援器材的配备与完好性；

6.危险化学品的储存、使用、运输等环节的安全管理；

7.作业人员的劳动防护用品配备与正确使用情况；

8.安全警示标志的设置与清晰醒目情况；

9.应急预案的制定、演练及应急物资储备情况；

10.其他可能存在的不安全因素。

第十三条排查记录

隐患排查应做好详细记录，记录内容包括排查时间、排查人员、排查部位/环节、发现的隐患描述、可能导致的后果、初步评估等级等。排查记录应妥善保存，作为隐患治理和追溯的依据。

第四章隐患治理

第十四条隐患分级

根据隐患的危害程度、整改难度及可能造成后果的严重性，将隐患分为一般隐患和重大隐患。

1.一般隐患：指危害和整改难度较小，发现后能够立即或在短期内整改排除的隐患。

2.重大隐患：指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。重大隐患的判定应依据国家及