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锻造企业AI人才三级跳
从基础认知到场景创新的极客路径
霍太稳极客邦科技创始人兼董事长
霍
太
稳
霍太稳极客邦科技创始人兼董事长视
频
号
在2007年创立InfoQ中国，2014年创立极客邦科技，2015年发起TGO鲲鹏
会，2017年创立在线职业教育学习品牌极客时间，同年和王坚院士发起2050大
会，2019年开创极客时间企业版，拓展企业服务市场。
霍太稳积极践行企业社会责任，担任中国民营经济研究会理事，全国工商联人工
智能委员会委员，北京朝阳区工商联执委，北京凤凰计划领军人才，东湖街道商
会副会长，是EO全球创业家协会资深会员。
一个80后、实诚、有点倔的创业者InfoQ、TGO鲲鹏会、极客时间、极客时间企业版的1号客
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华为顾问，得到App导师，数智化转型布道师
主要内容
CONTENTS012025大模型发展现状与趋势展望
02大模型时代企业AI落地的挑战
03企业AI人才战略的思路与实施路径
04企业AI人才培养案例分享
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AI应用落地进行时
大模型驱动力演变曲线：从技术预热回归商业价值
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技术酝酿·政策预热期合规落地·资金投入期价值落地·场景扩散期披露金额数（百万）
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省市政策开始零星出台各省市频繁发布行动方案/计划等规划性政策各省市频繁发布奖励、补贴等实质性政通过备案算法数量
策，探索示范应用场景
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