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安保公司员工沟通机制细则
一、总则
1.目的：为加强安保公司内部员工之间的有效沟通，提高工作效率，增强团队凝聚力，及时解决员工问题与诉求，营造积极、开放、和谐的工作氛围，结合公司企业文化与经营理念，特制定本沟通机制细则。
2.指导思想：秉持公司“安全至上、服务为本、团结协作、创新发展”的企业文化，以“为客户提供卓越安保服务，为员工创造良好发展环境”的经营理念为导向，通过建立多渠道、多层次的沟通体系，确保信息在公司内部的顺畅传递。
二、适用范围
本细则适用于安保公司全体员工。
三、组织架构与职责分工
1.管理层沟通职责
-公司高层：负责与员工进行战略性沟通，传达公司发展
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