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第1篇
【合同编号】:_______
【甲方】:_________________________
【乙方】:_________________________
【签订日期】:____年____月____日
【签订地点】:_______________________
鉴于甲方因工作需要,要求乙方在离职后继续担任一定期限的留任工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、留任工作内容
1.乙方在离职后,根据甲方的实际工作需要,继续担任原岗位或相关岗位的留任工作。
2.乙方留任期间的工作职责、工作内容、工作标准等,按照甲方的工作安排和相关规定执行。
二、留任期限
1.本合同的有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.如乙方在留任期间表现良好,甲方有权根据实际情况与乙方协商延长留任期限。
三、薪酬待遇
1.乙方在留任期间的薪酬待遇,按照甲方规定的薪酬制度执行,具体数额双方另行协商确定。
2.甲方应按照约定的薪酬支付方式,及时足额支付乙方留任期间的薪酬。
3.乙方在留任期间,享有与在职员工同等的福利待遇。
四、保密条款
1.乙方在留任期间,应严格保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的技术、业务、财务等机密信息。
2.乙方离职后,仍需遵守保密条款,不得利用在甲方工作期间所获取的任何信息从事与甲方竞争的业务。
五、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.乙方违反保密条款,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(盖章):
乙方(签字):
附:乙方个人信息
姓名:_________________________
性别:_________________________
出生日期:____年____月____日
身份证号码:_____________________
联系电话:_____________________
电子邮箱:_____________________
住址:_________________________
(以下无正文)
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请注意,以上模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同前,建议双方仔细阅读并咨询专业法律意见。
第2篇
【合同编号】:_______
【甲方】:____________________(公司名称)
【乙方】:____________________(员工姓名)
【签订日期】:____年____月____日
【合同期限】:自____年____月____日至____年____月____日
【合同背景】:
鉴于甲方因工作需要,要求乙方在离职后继续履行部分工作职责,双方经友好协商,特订立本合同,以明确双方的权利和义务。
【合同内容】:
一、工作内容
1.乙方在合同期限内,继续担任甲方_______(职位名称)一职,负责_______(具体工作内容)。
2.乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量。
二、工作地点
乙方的工作地点为甲方所在地,具体工作地点由甲方根据工作需要指定。
三、工作时间
1.乙方的工作时间为标准工作时间,即每周工作____天,每天工作____小时。
2.乙方应遵守甲方的工作时间规定,不得擅自离岗。
四、薪酬待遇
1.乙方在合同期限内的薪酬待遇按照甲方相关规定执行,具体工资标准为每月____元。
2.甲方按照国家及地方有关法律法规,为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.乙方在合同期限内享有国家规定的法定节假日、年假、病假等假期。
五、保密条款
1.乙方在甲方任职期间及离职后,应严格遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。
2.乙方离职后,如因工作需要继续接触甲方商业秘密的,应签订保密协议,并严格遵守保密协议的约定。
六、违约责任
1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
七、合同解除
1.本合同期满后,如双方无异议,可自动续签。
2.任何一方违反本合同约定,导致合同解除的,应提前____天书面通知对方。
3.合同解除后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
【甲方(盖章)】:__________
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