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2025国考贵阳市党务工作岗位申论模拟题及答案

第一题（归纳概括题，25分）

题目：

贵阳市某街道近年来在基层党组织建设方面积极探索创新，涌现出一批先进典型做法。请根据给定材料，概括该街道在加强基层党组织建设中的主要做法，每条做法不超过50字。

材料：

1.某街道通过“红色网格”模式，将社区划分为若干网格，每网格配备一名党员网格员，负责收集社情民意、宣传党的政策、协调解决问题。网格员定期与居民开展“面对面”交流，及时化解矛盾纠纷。

2.街道党工委联合辖区企业建立“党建+企业”合作机制，推动企业党建工作与生产经营深度融合。通过设立“党员示范岗”“党员责任区”，引导党员在安全生产、技术创新等工作中发挥先锋模范作用。

3.街道开展“书记领航”行动，选拔优秀基层党组织书记担任“社区发展导师”，带领居民探索社区治理新模式。例如，某社区通过“书记领航”项目，推动闲置厂房改造为“共享书屋”，既丰富了居民文化生活，又盘活了社区资源。

4.街道党工委定期举办“红色讲堂”，邀请党史专家、优秀党员代表开展专题讲座，增强党员干部党性修养。同时，组织党员干部参观红色教育基地，重温入党誓词，强化理想信念教育。

5.街道推行“党员积分制”管理，对党员参与志愿服务、调解纠纷、帮扶困难群众等行为进行积分考核，积分结果与评优评先挂钩，有效激发党员积极性。

答案：

1.构建“红色网格”模式，党员网格员收集民意、宣传政策、化解矛盾。

2.建立“党建+企业”机制，推动企业党建与生产经营融合，设立党员示范岗。

3.实施“书记领航”行动，选拔优秀书记担任社区导师，探索社区治理新模式。

4.举办“红色讲堂”，开展专题讲座和参观红色教育基地，强化党性教育。

5.推行“党员积分制”，对党员行为进行积分考核，激发党员积极性。

第二题（综合分析题，30分）

题目：

贵阳市某社区在推进党建引领基层治理过程中，存在部分居民参与度不高、治理效果不明显的问题。请结合给定材料，分析导致该社区党建引领基层治理效果不佳的原因，并提出针对性建议。

材料：

1.该社区通过“居民议事会”等形式，鼓励居民参与社区事务，但部分居民认为议事流程复杂、效率低下，参与积极性不高。

2.社区党组织在推动垃圾分类、文明养犬等工作中，存在任务布置多、跟踪落实少的问题，导致部分居民配合度低。

3.社区党组织与居民之间缺乏有效沟通渠道，部分居民对党组织的工作内容、决策过程不了解，导致信任度不足。

4.社区党组织资源整合能力不足，未能充分调动辖区企业、社会组织等力量参与治理，导致治理合力不强。

5.部分社区工作者缺乏创新意识，工作方式较为传统，难以吸引年轻居民参与社区活动。

答案：

原因分析：

1.居民参与度不高：议事流程复杂、效率低下，部分居民对参与社区事务的意义认识不足。

2.党组织工作方式不科学：任务布置多、跟踪落实少，缺乏与居民的有效沟通，导致居民配合度低。

3.沟通渠道不畅通：居民对党组织的工作内容、决策过程不了解，信任度不足。

4.资源整合能力不足：未充分调动辖区企业、社会组织等力量参与治理，导致治理合力不强。

5.工作方式传统：部分社区工作者缺乏创新意识，难以吸引年轻居民参与。

针对性建议：

1.简化议事流程，提高参与效率：优化居民议事会制度，缩短议事时间，增强议事结果的透明度，提高居民参与积极性。

2.强化任务落实，加强沟通协调：建立任务跟踪机制，定期向居民反馈工作进展，同时通过线上线下渠道加强与居民的沟通。

3.拓宽沟通渠道，增强透明度：定期召开居民代表会议，公开党组织的工作计划、决策过程，增强居民对党组织的信任。

4.整合社会资源，形成治理合力：与辖区企业、社会组织合作，共同开展社区服务、文化活动，吸引更多力量参与治理。

5.创新工作方式，吸引年轻居民：设计符合年轻居民兴趣的社区活动，利用新媒体平台宣传社区工作，增强年轻居民的参与感。

第三题（提出对策题，35分）

题目：

贵阳市某农村地区在推进基层党组织建设过程中，面临党员老龄化、后备力量不足的问题。请结合给定材料，提出加强农村基层党组织建设的具体对策。

材料：

1.某村现有党员60余人，其中50岁以上党员占比超过70%，年轻党员数量少，且流动性强。

2.村党组织在推动乡村振兴、产业发展等方面作用发挥不明显，部分党员缺乏带领群众致富的能力。

3.村党组织活动经费不足，难以开展形式多样的党员教育培训，导致党员党性意识淡薄。

4.部分乡镇党委对农村基层党组织建设的指导力度不够，缺乏针对性强的工作措施。

5.一些优秀青年返乡意愿不强，受城市就业机会吸引，不愿留在农村发展。

答案：

具体对策：

1.优化党员队伍结构，吸引年轻党员：