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2025年人力资源数据治理框架考试试题及答案
一、单项选择题（每题2分，共30分）
1.人力资源数据治理框架中，以下哪个不属于数据标准管理的内容？（）
A.数据定义
B.数据格式
C.数据安全
D.数据编码
2.2025年人力资源数据治理框架强调数据的全生命周期管理，数据从产生到销毁的过程中，哪个阶段主要关注数据的采集和录入？（）
A.数据创建
B.数据存储
C.数据使用
D.数据归档
3.在人力资源数据治理中，数据质量的评估指标不包括以下哪一项？（）
A.准确性
B.完整性
C.及时性
D.复杂性
4.为了实现人力资源数据的有效治理，需要
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