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全员职业健康安全环保职责

1.总则

为全面落实企业安全生产主体责任，保障员工职业健康与安全，保护生态环境，促进企业可持续发展，根据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本职责规定。

本规定适用于企业全体员工，包括正式员工、合同制员工、临时工、实习生及外包服务人员等所有在本企业工作场所从事生产经营活动的人员。企业各级管理人员和全体员工必须严格遵守本规定，履行相应的职业健康安全环保职责。

2.基本原则

2.1安全第一，预防为主

坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，将安全生产放在首位，强化风险防控和隐患排查治理，从源头上防范和遏制生产安全事故。

2.2健康至上，全员参与

以员工职业健康为核心，建立健全职业健康管理体系，鼓励全员参与职业健康安全管理，形成人人关心健康、人人参与安全的良好氛围。

2.3环保优先，绿色发展

坚持环境保护优先原则，推行清洁生产，发展循环经济，实现资源节约和环境友好，促进企业与自然环境和谐共生。

2.4责任明确，层层落实

建立党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责的责任体系，明确各级各类人员的职业健康安全环保职责，确保责任落实到岗、到人。

3.组织机构与职责分工

3.1企业主要负责人职责

建立健全并落实本单位全员职业健康安全环保责任制，加强安全生产标准化建设；

组织制定并实施本单位职业健康安全环保规章制度和操作规程；

组织制定并实施本单位职业健康安全环保教育和培训计划；

保证本单位职业健康安全环保投入的有效实施；

组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的职业健康安全环保工作，及时消除生产安全事故隐患；

组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救，配合事故调查处理；

法律、法规、规章规定的其他职责。

3.2分管负责人职责

组织制定职业健康安全环保工作计划并组织实施；

组织开展职业健康安全环保检查，督促整改事故隐患；

组织开展职业健康安全环保宣传教育和培训；

组织制定职业健康安全环保技术措施计划并监督实施；

组织审查重大危险源的安全技术措施和应急救援预案；

参与生产安全事故的调查处理；

协调解决职业健康安全环保工作中的重大问题。

3.3各部门负责人职责

组织落实企业职业健康安全环保规章制度和操作规程；

组织开展本部门职业健康安全环保教育和培训；

组织开展本部门安全风险辨识和隐患排查治理；

确保本部门设备设施、作业环境符合职业健康安全环保要求；

组织制定并实施本部门职业健康安全环保技术措施；

及时报告本部门发生的职业健康安全环保事件，参与事故调查处理；

配合职业健康安全环保管理部门开展相关工作。

3.4专职安全环保管理人员职责

组织或参与拟订本单位职业健康安全环保规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

组织或参与本单位职业健康安全环保教育和培训，如实记录教育和培训情况；

督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；

组织或参与本单位应急救援演练；

检查本单位的职业健康安全环保状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进职业健康安全环保管理的建议；

制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；

督促落实本单位安全生产整改措施；

参与本单位职业健康安全环保设施的设计、审查和验收工作。

3.5班组长职责

认真执行职业健康安全环保规章制度和操作规程，不违章指挥；

组织班组人员学习职业健康安全环保知识，提高安全意识和操作技能；

做好班前职业健康安全环保交底，明确作业中的危险因素和控制措施；

监督班组人员正确使用劳动防护用品和职业健康安全环保设施；

组织开展班组安全检查，及时发现和消除事故隐患；

制止班组人员的违章行为，对不听劝阻的及时报告；

发生事故时，立即组织抢救，保护现场，并按规定上报。

3.6岗位员工职责

严格遵守职业健康安全环保规章制度和操作规程，不违章作业；

接受职业健康安全环保教育和培训，掌握本职工作所需的职业健康安全环保知识；

正确佩戴和使用劳动防护用品、用具；

认真执行交接班制度，做好岗位安全检查和记录；

发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告；

掌握本岗位应急救援知识，发生事故时积极参与应急救援；

积极参与职业健康安全环保活动，提出改进工作的建议。

4.监督与考核

4.1监督检查

企业建立职业健康安全环保监督检查机制，定期和不定期开展职业健康安全环保检查，对发现的问题及时整改。监督检查内容包括：

职业健康安全环保责任制落实情况；

职业健康安全环保规章制度执行情况；