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参加经营教育管理活动心得体会

篇1：参与经营教育管理活动心得体会

参与经营教育管理活动心得体会

为仔细贯彻落实银监会各项合规管理要求努力营造“合规人人有责”的文化氛围，提高合规管理理念和制度执行力。确保我县农村信用社持续稳定健康进展，单位开展依法合规经营教育活动。通过仔细学习，对依法合规经营有了更深一层的熟悉，现就此次学习活动几个理性的熟悉。

一，爱岗敬业，无礼奉献。

爱岗敬业，是各行各业中最普遍的奉献精神，我们信用社要进展要在这个竞争激烈的金融业中不断强大，立于不败之地，没有我们每一位员工的无私奉献精神是不行的。作为信用社的一名员工，为信用社的前途和进展，做一名爱岗敬业的员工。自参与工作以来，我始终从事这项职业也始终喜爱这个职业，在工作中不断加强学习，时刻根据职业规范去要求自己努力工作。

二，加强业务学问学习，提升合规操作意识。

“没有法规何成方圆”，身为网点一线员工，切实提高业务素养和风险防范力量全面加强柜面营销和柜台服务，是我们临柜人员最为实际的工作任务。加强合规操作意识并不是一句挂在嘴边的空话，各项规章制度的建立不是凭空想象出来的产物，而是在经受过许很多多实际工作阅历教训总结出来的，只有根据各项制度办事，我们才有爱护自己的权益和维护广阔客户的权益力量。

三，增加规章制度的执行与监督防范案件发生意识。

信用社号称三铁“铁制度，铁算盘，铁账本”，正由于有了这三铁信用社在百姓心中，才是值得信任的。有规不遵有章不循，是各个行业之大忌。车行千里始有道。就一线柜员而言从内部讲要做到从我做起正确办理每一笔业务仔细审核每张票据，做好相互制约相互监督。不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。坚持致始致终地按规章制度其事。我们的制度才得于实施，我们的资金平安防范才有保障。

近年来，金融系流发生的经济案件，不仅干扰破坏了经济金融秩序，而且严峻的损害了信用社的社会信誉，应实行相应措施。正确处理好思想政治工作与业务工作的关系，坚持常常的案例警示教育。自觉做到常在河边走，就是不湿鞋。使各岗位人员真正做到明确职责，细制度，严操作。对业务工作的`各个环节进行有效的内控与制约。

通过这次依法合规经营教育活动，我找到了自我正确的价值取向与是非标准。增加了合规办理和合规经营意识，通过对相关制度的深化学习对提高自己的业务素养和执行制度的自觉性有了更高的要求。逐步确立“全员合规，全程合规，主动合规，合规制造价值”的合规管理理念。不断提升我县信用社案件防控工作水平，确保我县农村信用社持续稳定健康进展。

篇2：参与教育活动心得体会

依据县委、县政府“双优”活动的统一部署，局里组织开展了“优质服务，优化环境，工作争排头，双评争位次”为主题的“双优双争”教育活动。通过一系列主题学习和争论，我对活动的熟悉有了进一步的提高。

一、开展“双优双争”主题教育就是要打破传统的按部就班，克服得过且过、傲慢自满思想。要求全部同志都要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，居安思危，见强思超，志存高远，无限胸襟。时刻保持乐观进取的雄心、敢为人先的恒心和永不言败的决心。

二、开展“双优双争”主题教育就是要克服固步自封倾向，树立创新创业的豪迈气概。县委王书记的话说得好：惯性增长绝不是跨越，自然增长也不是跨越，跟随增长更不是跨越。高目标才能产生大动力，大动力才能产生加速度。阻碍我们跨越的最大障碍，恰恰是我们自己。我们只有比别人醒得更早、跑得更快、干得更多，才能不断超越，后发先至，在激烈的区域竞争中立于不败之地。每天都有新要求，每天都有新激情，每天都有新作为，两步并作一步走，一天干成两天事，以新求好，以快补晚，带领群众共同跨越。

三、开展“双优双争”主题教育就是要摆脱日常繁杂的工作事务束缚，提高工作效率。克服共性的困难，实行敏捷的方法，让人和事的配备更加优化，打造黄金团队，制造出最高的价值和效益。

总之，在我县当前经济社会环境下开展“优质服务，优化环境，工作争排头，双评争位次”主题教育是非常必要和准时的，它必将对阜宁人的旧的思想意识形成一次剧烈的撞击。我作为培训中心的分管班长，做优培训进展环境，强化培训中心服务形象，是自己职责所在。为此，我将带领培训中心全体师生员工，围绕争创盐城第一，苏北领先的劳动就业培训中心这一奋斗目标，乐观投身文明创建中来，结合“双优双争”活动，进一步增加服务意识，切实做好就业培训服务工作，乐观为县内用工企业和各类劳动力搭建培训就业供需平台。为企业供应用工指标，为下岗失业职工、农村劳动力、外来劳动力和有创业意向的各界有识之士供应就业指导、创业指导和技能培训服务。对参与培训的学员做到接待热忱、急躁，服务周到、细心，培训高效、称心。不断提高培训