管理者的良好习惯.ppt

第1页，共19页，星期日，2025年，2月5日一、优秀思想

1、没有不好的团队，只有不好的领导2、只有充满激情的人才能在自己周围创造一种充满活力的成功环境3、权威的基础是能力，而不是畏惧。没有敬佩做基础，畏惧可能衍生根4、用以身作则作为自己的言论后盾的领导者，能使自己立于不败之地。身先士卒是最有效的命令，以身作则是最严格的章程第2页，共19页，星期日，2025年，2月5日5、承担责任的结果，不是荣誉就是责难。常把荣誉让给别人，责难也不会轻易落到你的头上6、不能服从的人，就不能指挥。要做一个好的主管，先当一个好的下属7、小处尊重个人，大处遵从团队第3页，共19页，星期日，2025年，2月5日8、如果培养不出取代你的人来，那么当机会到来时，你就无法沿着事业的阶梯拾级而上；如果不教人两手，你就总撒不开手；不敢培养超越自己的人，往往说明你也没有能力超越别人第4页，共19页，星期日，2025年，2月5日9、不仅有权影响别人，而且有责任影响别人10、信心出自信任，干劲来自鼓励。你愈把下属当作积极肯干的人来对待，下属愈会成为一个积极肯干的人11、承认问题是解决问题的第一步12、有了成功的改变，表示有一个持续成功的开始。变并不是目的，变得越来越好才是目的13、产品是人品，作品是人品，所有的结果都可能是人品第5页，共19页，星期日，2025年，2月5日14、看到了别人的需求，你就成功了一半；满足了别人的需求，你就成功了全部15、照顾好你的顾客，照顾好你的员工，那么市场就会对你倍加照顾；员工形象就是组织形象，顾客品评即为权威品评16、尽管不良品率占全体的1%，但对于买到不良品的顾客来说，就是100%17、质和量是互相伴生的，你不在质上斤斤计较，也休想在量上绰绰有余18、细节决定成败第6页，共19页，星期日，2025年，2月5日

二、良好习惯

1、每晚定上6件明天最重要的事情2、养成记录的习惯，手边经常有一份“待办事项清单”3、要做的事力求一次做完，即使还没完成但必须做好4、培养倾听的习惯，训练倾听的注意力、理解力、记忆力、辨析力5、从一分钱、一滴水、一度电、一张纸开始，培养节约的习惯第7页，共19页，星期日，2025年，2月5日6、培养微笑的习惯，从今天遇到的第一个人开始到今天看到的最后一个人，把你的亲切、友善与快乐带给他们7、每天早上对自己说：我爱我的工作，我是这个公司最努力、最优秀的人，我将要把我的能力全部发挥出来，因为只有一个今天8、养成注重个人仪容与发型的良好习惯，抛弃随意、随便的不好习惯9、讲话时脸部的表情要诚恳，谈话的语气要亲切，说话的方式最重要第8页，共19页，星期日，2025年，2月5日10、少说抱怨的话，多说宽容的话；少说批评的话，少说拒绝的话，多说关怀的话11、每天学习、阅读的习惯和每天总结、反思、检讨的习惯12、培养守时的习惯和严于律己的习惯13、培养诚实的习惯14、培养关注的习惯，对他人、对环境、对问题、对工作要用心第9页，共19页，星期日，2025年，2月5日15、命令自己去做：“必须要做的事情”中自己最不喜欢做的事，可能是一件棘手的事，一件耽搁很久的事，几次以后你会有惊喜的发现，好习惯就可能开始了16、命令自己去接触“必须要接触的人”中自己最不喜欢接触的人，可能是一个道歉、一个澄清、一个告诫、一个说明，几次以后你有想不到的轻松愉快，未来什么难沟通的人你都不在话下第10页，共19页，星期日，2025年，2月5日17、工作作风拖拉的良药：做每件事都限定时间，一定按时间去完成，几次以后坏毛病就改了18、早上，特别是刷牙时，对照镜子想你今天要什么心静，镜子会告诉你今天会有什么事情，你脸很臭，镜子会说太难看，你和镜子做个鬼脸，镜子会让你一天很愉快！第11页，共19页，星期日，2025年，2月5日十大责任五大修炼一、十大责任：1、敢于负责，敢于承担责任。没有借口和理由，喜欢检讨自己。2、是模范与榜样，能帮助人提高，使人积极。3、主动进取，挑战困难，工作效率高，并能改进。4、原则性很强，严守目标承诺，不计较个人得失。5、善于沟通协作，有清醒的自我认识，不断依靠他人，弥补自己的不足。第12页，共19页，星期日，2025年，2月5日6、对企业忠诚，在企业发展中，遇有不景气的风险，敢于承担。具有改进企业面貌、创新局面的雄心与信心。7、有人情味，能合群，并能吸引人。对人不是压服，而是感服、说服。8、苦干、实干、工作勤奋，追寻结果，勤俭持家。9、抗压能力强，敢于面对困难和挑战。越有压力，越是坚忍不拔；越有困难，越是积极乐观。10、具有学习能力，掌握相关的管理和技术知识，敢于创新。第13页，共19页，星期日，202