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2025年国企招聘考试（新闻传播学）经典试题及答案二

1.（单选）2025年3月，国务院国资委新闻中心在“国企改革深化提升行动”专题发布会上首次采用“AI数字发言人”进行全程直播。该案例最能体现下列哪一传播学理论的核心观点？

A.媒介依赖理论B.技术决定论C.拟剧论D.媒介即讯息

答案：D

2.（单选）某央企舆情监测室对旗下20家子公司微信服务号进行内容分析，发现“10万+”推文的平均留言率与“央企身份”这一标签的显著度呈倒U型关系。该研究可验证下列哪一假设？

A.休眠效果假设B.天花板效应假设C.沉默螺旋假设D.第三人效果假设

答案：B

3.（单选）2025年1月1日起施行的《国有企业管理人员处分条例》第17条明确，国企新闻发言人在对外提供数据时“先审后发”。这一条款直接体现了新闻传播伦理中的哪一原则？

A.最小伤害原则B.权威信源原则C.程序正义原则D.隐私保护原则

答案：C

4.（单选）在“碳达峰碳中和”主题报道中，某能源类央企邀请B站UP主以“第一人称”视角拍摄vlog，记录风电场24小时。这种报道框架属于

A.策略性框架B.人情味框架C.冲突框架D.后果框架

答案：B

5.（单选）2024年底，中国社科院新闻所发布《央企海外形象传播力指数》报告，将“TikTok话题挑战赛参与度”首次纳入评价指标。该指标主要考察的是

A.文化接近性B.情感共鸣度C.行为卷入度D.叙事一致性

答案：C

6.（单选）某央企舆情应急预案将“黄金4小时”压缩为“黄金45分钟”，其理论依据来自

A.风险社会理论B.议程设置第二层C.危机传播的“调适”模型D.形象修复理论

答案：C

7.（单选）在“国企AI大模型”发布会上，发言人刻意使用“我们”而非“我”，这种语言策略旨在激活

A.群体认同B.权威暗示C.从众效应D.可信度启发

答案：A

8.（单选）2025年4月，某央企因在年报中首次披露“ESG负面舆情整改清单”而被《财经》杂志点赞。该做法契合了国际公关界的哪一趋势？

A.激进透明B.议题管理C.品牌人格化D.叙事竞争

答案：A

9.（单选）“央企+乡村振兴”短视频大赛中，获得最高播放量的作品其标题包含“我养大的黑猪会坐飞机”。从修辞学角度看，该标题主要运用了

A.隐喻B.转喻C.悖论D.夸张

答案：C

10.（单选）2025年《中国报业》实证研究表明，央企形象广告中“员工笑脸”特写出现频率与公众“信任度”呈负相关。该结果可以用下列哪一心理学效应解释？

A.情绪感染B.微笑逆反C.过度理由效应D.认知吝啬

答案：C

11.（单选）某央企在“一带一路”十周年报道中，将“项目进度”转化为“可视化进度条”嵌入H5。该做法属于

A.数据新闻B.建设性新闻C.算法新闻D.传感器新闻

答案：A

12.（单选）2025年7月，国资委新闻中心推出国内首个“央企舆情大模型”，其训练语料中特意剔除“敏感日”数据，这一操作体现

A.数据清洗B.算法审计C.伦理前置D.隐私计算

答案：C

13.（单选）在“国企开放日”活动中，记者拍摄到“95后”工程师在盾构机前比心。该画面最能激活受众的

A.认知基模B.情感记忆C.刻板印象D.社会认同

答案：B

14.（单选）2025年《新闻与传播研究》论文发现，央企微博使用“表情包”次数越多，其“官方刻板印象”得分越低。该研究采用

A.内容分析B.控制实验C.眼动追踪D.深度访谈

答案：A

15.（单选）某央企海外项目遭遇“环保抗议”，总部要求“用数据说话”，于是发布《生物多样性补偿报告》并邀请NGO联署。该策略属于形象修复理论中的

A.修正行动B.让步C.辩解D.否认

答案：A

16.（单选）2025年“世界电信日”，某央企发布《6G愿景白皮书》并同步上线“元宇宙营业厅”。该整合传播活动最符合

A.PEST模型B.AISAS模型C.PESTEL模型D.5A模型

答案：B

17.（单选）在“央企好声音”歌手大赛中，观众通过“摇一摇”为选手投票。该互动机制主要增强

A.社会临场感B.媒介仪式感C.游戏化体验D.信息偶遇

答案：C

18.（单选）2025年《国际新闻界》实证研究指出，央企英文官网使用“storytelling”叙事可显著提升海外用户“停留时长”，其效果受下列哪一变量调节最显著？

A.文化距离B.教育水平C